経営企画
海外出張転勤有・気候変動対策をリード【環境部/企画推進室・プロジェクトマネージャー】東証プライム大手
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:AXIO-56058
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海外出張転勤有・気候変動対策をリード【環境部/企画推進室・プロジェクトマネージャー】東証プライム大手

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 マネジメント業務なし 新規事業 海外出張 海外折衝 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
同グループはEC、決済サービス、金融サービス、通信、メディア、スポーツなど様々な分野で70以上のサービスをグローバルで提供している、日本を代表するグローバル企業のひとつです。

本ポジションでは、中長期的にカーボンニュートラルの達成を目指し、特に気候変動対策分野において、同社をリーディングカンパニーとすることをミッションに、グループ全体の戦略立案や実行推進に幅広く取り組みます。

先ずは現状を正しく把握し、それに基づいて分析・戦略策定を行い、社内・社外の幅広いステークホルダーを巻き込みながら実行・推進します。

自らの仕事に付加価値を創出し、会社・社会に貢献する機会に溢れた環境です。
仕事内容
★2050年のカーボンニュートラルの社会の実現に向けて、COO直下に新設された組織です。
★国内および海外出張及び転勤の可能性があります。
組織ミッションを達成するための全社的な仕組みづくり、グループ横断施策の立案や実行推進などをご担当いただきます。社内外のステークホルダーとの連携・交渉が発生します。

<業務内容例>
・グループ全体の気候変動対策の計画立案および実行
・グループ全体の気候変動対策のモニタリングおよびレポーティング
・社内外のステークホルダーコミュニケーションの企画・推進
・グループ内向けの気候変動対策の周知・啓蒙活動の実施
応募資格
必須
・事業会社における環境分野の業務経験を5年以上お持ちの方、またはコンサルティングファームにて環境分野のプロジェクトマネジメント経験を3年以上お持ちの方
・様々なステークホルダーと業務を遂行するためのコミュニケーション能力・交渉力
・ビジネスレベルの英語力
歓迎
・EC、金融、モバイル業界におけるカーボンニュートラル達成に向けた企画立案・実行経験
・サプライチェーンCO2排出量算出にかかる企画立案・実行経験
雇用形態
正社員
ポジション・役割
【プロジェクトマネージャー】環境部/企画推進室 気候変動対策
勤務地
東京都
勤務時間
コアタイム:11:00-15:00
フレキシブルタイム:7:00-11:00、15:00-20:00
月の所定労働時間(7.5h ×勤務月の所定労働日数)を満たすように就業すること
年収・給与
800万円~1200万円を想定
※前職考慮

待遇・福利厚生
・各種社会保険完備、康保険組合加入
・従業員持株制度、サークル活動補助制度、通勤交通費支給
・社内カフェテリア(朝食・昼食無料)、自習室、スポーツジム、提携保養寮、サークル活動補助制度、各種社内イベント(誕生会等)、各種セミナーあり
休日休暇
週休2日(土・日・祝日)、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇(産前産後休暇・育児休暇・結婚休暇など)
選考プロセス
★これまで、弊社アクシアムからの複数名の紹介実績/転職成功実績のある企業です。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
世界で勝負するインターネット総合サービス企業です。世界各国から様々な国籍・バックグラウンドをもったメンバーが集まり、ユニークなアイデアをどんどん具現化しています。コロナ禍にあっても順調に事業を成長させており、さらなる躍進に向け、積極的に組織を拡大しています。

また、様々な福利厚生が充実しており、社員が働きやすい環境が整っています。

※詳細は、初回のオンライン面談時にご説明します。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社アクシアム
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040523紹介事業許可年:1993年
設立
1993年9月
資本金
非公開
代表者名
渡邊光章
従業員数
法人全体:11名

人紹部門:11名
事業内容
●人材紹介事業
個人に対するキャリアコンサルティングサービス
個人に対する職業紹介サービス
法人に対する採用コンサルティング
法人に対する人材紹介サービス
●転職・キャリア開発に関する情報の発信
●キャリア開発を支援する各種イベント・セミナーの企画・運営
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040523
紹介事業許可年
1993年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒105-0001 東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア 5階
ホームページ
https://www.axiom.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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