募集要項
- 募集背景
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同社は、インターネットビジネスを主事業とし、常に時代の先を読み「日本初」の数々のプロジェクトを生み出し続けてきました。現在、同社グループでは、全ての産業のデジタル化を加速させるべく、決済プラットフォームを軸とした事業展開を行う戦略を推進しています。
現在同社では、新たな決済プラットフォームを軸とした事業展開を行う戦略を掲げ、進めています。特に、今回募集する事業部では、 フィンテック関連の新規ビジネスの事業拡大・推進を担っています。
本ポジションは、新規事業創出をミッションとする当該部門にて、これまでに築き上げてきた事業アセットを駆使し、事業戦略策定から実行までをリードしていただきます。
新たな技術やサービスを社会実装するために、社内外のリソースを活用し、スピーディーな事業開発を大きなスケールで、しかも多数生み出す機会に恵まれている環境です。
- 仕事内容
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同社が持つ豊富な資金とリソースを活用し、スピーディに事業創出にチャレンジいただけることや、経営に近いポジションで裁量権を持って取り組める点が魅力です。・新サービスの事業企画／推進
・社内外を巻き込んだ各種プロジェクトの推進
・パートナー企業とのアライアンスなど、マーケティング施策の立案／実行
・その他、非連続な事業成長を実現するための戦略企画～実行
＜事業部について＞
・フィンテック領域における新規事業開発チーム
・主に、マーケットが大きく、競合がまだ少ない、B2B向けのフィンテック事業を中心に展開
・社内他部門、またパートナーを巻き込んだ展開が可能
- 応募資格
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- 必須
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いずれかのご経験をお持ちの方
・クレジットカード会社にて、事業企画、事業開発、パートナー開拓等のご経験を2年以上
・フィンテック事業の立ち上げに関わった方
- 歓迎
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・プロジェクトマネジメントのご経験をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
- ポジション・役割
- 新規フィンテック事業部／事業推進担当
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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フレックスタイム制（９：３０～１８：３０）
コアタイム：１１：００～１５：００
休憩時間：６０分
- 年収・給与
- 600万円 ～ 1000万円を想定
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、社員持ち株会、財形貯蓄、関東ITソフトウェア健康保険組合、インフルエンザ予防接種、婦人科検診（年1回）、確定拠出年金、育児短時間勤務制度、慶弔見舞金、定年再雇用制度、保養所、等
その他：外部セミナー参加補助、ファミリーデイ、社内カウンセリング制度、イベント（忘年会、新年会、花見等）
- 休日休暇
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完全週休2日（土・日）、祝日、有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、ボランティア休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、裁判員休暇、等
・年次有給休暇（試用期間終了後付与）
・慶弔休暇等
