生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子)
品質管理・品質保証
掲載期間:24/04/25~24/05/08求人No:FHUM-23323
生産管理・品質管理・品質保証・工場長(電気・電子)

品質管理・品質保証

英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
体制強化
仕事内容
常に助け合い協力できるという雰囲気を大切にし、フラットで明るく楽しい環境をもてるような会社であることを心がけています。
◇企画・デザイン(メーカーとの打ち合わせ、商品企画から、機能/動作/デザインの具現化方法を検討
縫製系協力工場(国内・海外)での量産導入業務(仕様検討・工程設計・技術指導・品質試験&管理&改善・SPECテスト業務
・量産モデルへのフィードバック、部品メーカー(サプライヤー)への指導・管理、客先への製品評価報告・量産導入工程管理)
最新のデジタル測定機の品質データ・品質解析ツールを活用した品質管理・改善業務(品質解析データやクラウドシステムなどを活用して品質情報を顧客と共有化しながら設計・製造する)
応募資格
必須
ものづくりで量産導入(品質管理)経験者(縫製系であればなお良い)
デジタルフォースゲージや万能投影機などの最新のデジタル測定機が使えればなお良い
パソコンスキル(Excel、Word、PowerPointが使える)、2DCADスキルがあること
英語アレルギーがない方(指示書やメールなどで英語を使う場面有)、3DCADが読めればなお良い
資格不問
雇用形態
正社員
試用期間6ヶ月(試用期間中の労働条件変更なし)
勤務地
入間郡
東武東上線 みずほ台駅 徒歩12分
マイカー通勤可
転勤なし
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
休憩:60分
残業月35時間程度
年収・給与
年収:500万円~600万円
(経験及び能力を考慮の上、場合によっては給与が変動する可能性があります。)

※昇給有(毎年6月)
※賞与年2回

※掲載以外の労働条件等についての詳細は別途提示いたします。
待遇・福利厚生
・通勤交通費:月上限/50,000円
・マイカー通勤可
・各種社会保険完備
・退職金制度有
・定年制(60歳)
・再雇用制度有(65歳)
・各種手当
【受動喫煙防止措置】
屋内原則禁煙
休日休暇
・日曜、祝日、土曜(毎週)
・年間休日数:126日
GW/年末年始/フレックス休暇あり
選考プロセス
▼書類選考

▼面接2回程度(適性検査あり)

▼採用内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
電子機器の設計・製造・販売
当社は1972年に音響・無線・通信技術の製品開発設計会社として設立し、現在は弊社のコア技術である無線通信技術を軸に、多様化するお客様ニーズや技術トレンドに対応しながら開発・設計・製造と幅広いサービスが提供できる総合エンジニアリング会社として進化しております。
設立
1972年11月
資本金
9720万円
従業員数
125名

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富士ヒューマンテック株式会社
厚生労働大臣許可番号:11-ユ-030049紹介事業許可年:2007年7月
設立
2002年9月
資本金
5000万円
代表者名
齊藤 重教
従業員数
法人全体:24名

人紹部門:10名
事業内容
■人材紹介(厚生労働大臣許可番号 11-ユ-030049)
■人材派遣(厚生労働大臣許可番号 般11-030069)
■業務請負
■採用代行その他
厚生労働大臣許可番号
11-ユ-030049
紹介事業許可年
2007年7月
紹介事業事業所
埼玉(北浦和)
登録場所
本社
〒330-0074 埼玉県さいたま市浦和区北浦和4-5-5 北浦和大栄ビル3
都内面接会場
〒110-0005 東京都台東区上野3-2-2 アイオス秋葉原4階
ホームページ
https://www.fujihumantec.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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