生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料)
【業績好調】日系大手素材メーカー/化学プラントプロセスエンジニア/~1300万円@千葉or茨城勤務
掲載期間:24/04/25~24/05/09求人No:GENI-15397KJ
生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料)

【業績好調】日系大手素材メーカー/化学プラントプロセスエンジニア/~1300万円@千葉or茨城勤務

上場企業 大手企業 海外折衝 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

仕事内容
日系大手素材メーカーにて、化学プラント向けプロセスエンジニアを担当します。多種多様な化学製造プロセスの管理者として、運転員マネジメント業務から自らの提案力を活かした改善活動まで、幅広く業務を担います。
【ポジション】
化学プラントのプロセスエンジニア

【仕事内容】
製造現場に密着したプロセスエンジニアとして、国内外工場の化学品製造プラントでの以下の業務を行います。
(1)各製造プラントの安全・安定・効率的操業を実現するための運転員をマネジメントするプロセスエンジニア業務
(2)生産プロセス改善業務(合理化・プロセス改善投資の企画、予算・工程管理)
(3)プロジェクト担当(新プラント立ち上げ業務等)
応募資格
必須
【必須条件】学は学院で化学工学、応用化学(有機・無機)、理学、農学、生物、機電等その他理系を専攻していた方
歓迎
【歓迎条件】
(1)化学製品の製造に関する実務経験
(2)化学製造プロセスの開発・設計・改善に関する経験
(3)化学メーカーでプラントの運転管理等の経験をお持ちの方
(4)高圧ガス、危険物、公害防止などの関連法令の知識
(5)化学品製造における生産技術、生産管理の経験
募集年齢(年齢制限理由)
25~40歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
千葉県市原工場または茨城県鹿島工場
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
年収・給与
年収~1300万円前後まで
待遇・福利厚生
【各種保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】通勤手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:寮、社宅、借上社宅あり
厚生年金基金:企業年金基金

<教育制度・資格補助補足>
海外留学(MBA、ロースクール等)、語学研修、技術・技能教育、自己啓発支援プログラム(通信教育、通学式外部スクールなど最大12万円/年の補助あり)ほか
休日休暇
【休日】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

【休暇】
GW休暇、年末年始休暇、忌引休暇、夏季休暇(連続休暇を奨励)、有給休暇(初年度10~15日※入社日によって異なる、2年目以降20日付与)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
(1)建築・産業用ガラス、自動車用ガラスを中心に、電子部材、化学品、セラミックス、ライフサイエンスなど多岐に渡り事業展開をしている日系大手素材メーカーです。
(2)アジア、欧州、米州の3極体制をベースとしたグローバル化も推進しています。現在は30以上もの国と地域に展開しており、ライフサイエンス事業については受託製造の受注件数を順調に伸ばし、国内No.1の容量を持つCDMOに成長しています。
(3)ガラス、化学品、電子の3事業を柱としており、今後は市況変動に強いライフサイエンス事業など高付加価値事業を伸ばすとともに、コア事業における安定的な収益基盤構築のための投資に加え、長寿化や世界人口の増加などのマクロ環境変化を機会と捉え、戦略事業に積極投資を行います。

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ジーニアス株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-305405紹介事業許可年:2012年
設立
2011年4月1日
資本金
1000万円
代表者名
三上 俊輔
従業員数
法人全体:23名

人紹部門:18名
事業内容
・経営戦略、事業計画の策定のサポート
・人材・組織戦略の提言
・人材採用、ヘッドハンティング
・RAMP(=Retirement Age to Miss Pension、年金受給前の定年世代)の労働市場構築に向けた求人求職サービスの運営
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-305405
紹介事業許可年
2012年
紹介事業事業所
〒102 0083
東京都千代田区麹町 1-7 相互半蔵門ビル9F
半蔵門線半蔵門駅 徒歩3分/有楽町線麹町駅 徒歩8分
TEL 03-3221-3348
登録場所
本社
〒102 0083 東京都千代田区麹町 1-7 相互半蔵門ビル9F
ホームページ
http://www.genius-japan.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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