募集要項
- 募集背景
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年齢構成比の修復のための採用です。
これから長く続いていく会社となるために管理部門を一層強化していく段階の企業です。
メンバーと一緒に仕事に慣れ親しんでいただきながら、社内の信頼が集まるチームをともに作りましょう。
- 仕事内容
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グループ全体の管理部門と製造部門を擁するホールディングス部門で、経理業務を担っていただきます。◇経理業務
現預金処理
支払処理（払込/給与/税金/小口精算/買掛未払いなど）
仕入・締処理（仕入納品書確認/請求書確認/買掛・売掛処理など）
勘定奉行対応
基幹システム登録
精算システム管理業務給与処理
◇総務サポート
電話・来客対応
郵便手配
消耗品発注
年賀状対応 など
管理部総務課の所属となります。
少人数チームということもあり、総務の補助的な業務もチーム内で協力しながら担当していただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社や事務所等で経理業務のご経験をお持ちの方（目安5年以上）
※幾つかの業務を兼務していた方を歓迎します。
- 歓迎
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・オービックを業務で活用された経験がある方
・簿記2級の有資格者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35~45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・経理業務がメインですが、様々な業務や人からの問い合わせが集まってくるポジション。
社内のみなさんと柔軟にコミュニケーションを図ることができる方に向いています。
・縁の下の力持ち的な役割にやりがいを感じる方。
- 雇用形態
- 正社員 無期雇用
- ポジション・役割
- 【経理】リアルとデジタルのハイブリッド型で顧客課題に向き合う広告制作・印刷会社／名古屋市
- 勤務地
- 名古屋本社｜愛知県名古屋市南区
- 勤務時間
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9:00～17:45
【所定労働時間】7時間45分
【時間外労働】有（～15時間程度／月）
- 年収・給与
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＜賃金形態＞
日給月給制
＜賃金内訳＞ 35歳一般の賃金例
月額：28万円（残業手当15h分を含む想定金額）
【賞与】年2回（7月、12月）※入社初年度については、入社時期に応じて、1回支給の場合があり得る。
【昇給】年2回（5月、11月）
＜給与補足＞
※上記レンジ内で経験・年齢・能力を考慮の上、決定致します。
（能力や経験値によっては必ずしもこれに限りません）
※上記年収には残業手当を含んでおります。想定残業時間15時間/月として試算。
固定ではなく勤務実績に応じての支給。
- 待遇・福利厚生
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各種保険完備（健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険）
家族手当、残業手当、通勤手当、管理職手当など
退職金制度有あり、定年退職制度（60歳）、延長雇用制度あり
その他、ベネフィット・ステーションや会員制リゾート施設エクシブなどがご利用いただけます（2023年4月現在）
- 休日休暇
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週休2日制（※会社カレンダーによる）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇
【年間休日】120日
※基本週休2日制（会社カレンダーあり）
- 選考プロセス
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(1)書類選考
(2)部門リーダー・部門責任者との面談（1?2回)
(3)経営役員との最終面談（1回）
