募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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【Webシステム開発およびスマホアプリ開発プロジェクトで開発スキルを活かす】
お客様の課題解決に向けたシステム開発計画の策定・推進をお任せします。
※優秀なプレイングマネジャーの下で学びながら、成長できる環境です！
わたしたちの会社は「エンジニアの意見を真摯に聞く文化」を大切にしています！
お任せする案件は、本人の意向を1番に優先し、リーダーと相談しながら決めています！
【具体的には】
技術提案や要件定義などの最上流から、設計～開発～運用まで、幅広く活躍できる環境があります。
【担当フェーズ】Webシステム、Webサービスの要件定義・設計・開発・保守
【PJTの請負い方】プライムプロジェクト70％以上（全体の半分以上が大手企業との直接取引）
【クライアント】EC、保険、不動産、福祉などエンドユーザーは様々
【案件事例】 ■ECモールの物販事業におけるデータパイプライン構築
■生命保険会社の基幹システムリニューアル開発
■アドネットワーク企業のシステムセキュリティ強化
■中古リユース企業のECサイトリニューアル開発
【技術環境】C#、Java、Javascript、PHP、AWS、Azure等クラウド案件や最新案件が多いです。
【案件規模】人数：2～7名（BP含めると5～20名）
期間：短くて半年～長くて2年
・「目指したいキャリア」を担当マネージャーとじっくり話し合った上でアサイン
・スキルアップ推奨のための勉強会やローテーション体制
・チーム体制でのプロジェクト参画
・リモートワーク可能なプロジェクトの増加
- 応募資格
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- 必須
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・Webシステムの設計開発実務経験2年以上
・ソースコード管理ツールの実務利用経験（複数名での利用経験必須）
・顧客と一体となって課題に取り組み、システム化を推進できる方
【歓迎】
・リーダー経験、マネジメント経験
※リーダー経験がなくても、今後リーダーになって行きたい！という熱い気持ちがあれば◎
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:0~18:0
- 年収・給与
- 500万円～699万円
- 待遇・福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 東京都情報サービス産業健康保険組合通勤手当 社内研修制度・情報セキュリティ研修・マネージャ研修 育児休暇・育児時短制度（実績あり）
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制（土・日）
