法務・コンプライアンス
【東京】法務職【本社部門】
掲載期間:24/04/24~24/05/07求人No:MYN-10205040
法務・コンプライアンス

【東京】法務職【本社部門】

川崎重工業株式会社

募集要項

仕事内容
【仕事内容】
法務部東京法務課において以下業務をお任せします。

~具体的には~
当社および国内外グループ企業におけるBtoB (一品物、量産品)から BtoC(モーターサイクル等) にわたる多様な製品・事業についてのビジネス法務業務。
(1)部全体で、新規と継続対応中を合わせて100~200件程度/月対応。
国内:海外比率=約7~6:3~4。内約75%が契約関連、約25%が係争対応やその他法務相談。
●既存事業や新規/将来事業に係る以下業務
・売買、請負その他各種契約やM&A契約(和文、英文)の検討、ドラフティング、レビュー、交渉
・共同研究開発契約、ライセンス契約といった技術契約(和文、英文)の検討、ドラフティング、レビュー、交渉
・国内・海外の法務相談案件や法令調査案件への助言・支援
●国内裁判・海外仲裁その他係争案件への対応
●弁護士(国内、海外)との打合せを含むやりとり・連携
(2)契約リテラシー向上を目的とする各種社内プロジェクトのリーダーや社内法務研修講師
(3)案件主担当としての役割、もしくはチームリーダーとしてのチームの取りまとめとマネジメント

【当ポジションの魅力・やりがい】
当社グループの多様な製品・事業に伴う国内外の様々なビジネス法務分野の内、東京法務課が所掌するものに関与できます。当社法務部では、事業別担当制や国内・海外別担当制はなく、勤続年数や職位により担当できる案件規模が限られることもありません。さらに、自走可能な人材には勤続年数や職位によらず広い裁量が与えられているため、メーカーの法務パーソンとして幅広い経験値を得られます。
応募資格
必須
【必須】
(1)上長らのサポートを受けずに自力で、国内外のビジネス法務案件を処理完結できる実務遂行能力
<目安として>
・企業法務での5年以上のビジネス法務経験
・相手方提示の英文契約を他案件と並行しつつ納期までに独力でレビューのうえ対案を作成できる
(2)当社グループの製品およびビジネスモデルへの関心や理解力
(3)依頼者その他関係者のビジネスニーズや同ビジネスに伴うリスクを適切にヒアリング・把握し契約書等に的確に反映できるコミュニケーション能力とバランス感覚
(4)ビジネスレベルの英語力(目安としてTOEIC 800点前後。英文契約や英文メール・レターのドラフト・レビューなどリーディング・ライティング能力)

【歓迎】
(1)国内外のM&Aを法務主担当あるいは副担当で対応した経験
(2)国内外訴訟・仲裁を法務主担当あるいは副担当で対応した経験
(3)メンバー3名前後のチームの育成・マネジメント経験
(4)国内外の弁護士資格(国内の弁護士会の会費については会社にて負担)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
600~1000万円

会社概要

社名
川崎重工業株式会社
事業内容・会社の特長
「世界の人々の豊かな生活と地球環境の未来に貢献する“Global Kawasaki”」

陸・海・空、そして遥かな宇宙から深海にまで。多彩な製品を送り出す“Kawasaki”ブランド。これまで130年以上にわたって培ってきた豊かな技術・経営資源を結集し、これからもグローバルに事業を展開し、世界の人々の「未来」を創造します。

【事業概要】
船舶、鉄道車両、航空機、宇宙機器、ジェットエンジン、各種エネルギー設備、各種舶用機械、プラントエンジニアリング、鉄鋼構造物、モーターサイクル、レジャー関連機器、各種油圧機器、産業用ロボット等の製造・販売

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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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Q.
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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