Web・デジタルマーケティング
社内向けデータ活用推進担当【週1日程度の在宅勤務】
掲載期間:24/04/24~24/05/07求人No:MYN-10258565
Web・デジタルマーケティング

社内向けデータ活用推進担当【週1日程度の在宅勤務】

三菱UFJニコス株式会社

募集要項

仕事内容
【職務内容】
■プロモーションのターゲティングリスト/効果検証リストの作成
■データマート/DWHの作成、運用
■社内各部のデータハンドリング支援、研修の提供
■データ基盤のビジネス活用推進 ※システム開発は担当しません

【配属先情報】
リテール企画部 メイン化推進G
応募資格
必須
【必要な経験・スキル】
■SASもしくはSQLを用いたプログラミングによる実務経験
■クライアントや自社のビジネス部門と直接コミュニケーションを行い、要件を整理し、データ基盤にクエリを実行し、データ品質を担保したうえでアウトプットを提供するまでのプロセスを自ら行った経験

【歓迎される経験・スキル】
■データによる顧客分析等の経験
■自ら主体的に考え、行動できる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
500~750万円

会社概要

社名
三菱UFJニコス株式会社
事業内容・会社の特長
【総合カードビジネスNO1】
三菱UFJニコスは、三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)のリテール部門の中核を担う、国内最大級のクレジットカード会社として、常にお客さまの視点で「安全・安心・高品質」なサービスを提供することを使命としています。
同社が目指すのは「顧客支持」「マーケットシェア」「収益力」「財務体質」のすべての面において、お客さまの信頼を勝ち得てNO.1になること、すなわち「総合カードビジネスNO.1」のポジションを確立することです。
これは会員数や取扱高、加盟店数などの、業界トップクラスの事業基盤と収益力に加え、最先端のソリューション提供力を兼ね備えている「三菱UFJニコス」だからこそ、挑戦することが可能な目標であると考えます。

現在、人々の生活を支えるインフラの役割を担っているクレジットカード。日常生活におけるさまざまなシーンで、”感動”や”共鳴”をしていただける、価値あるサービスや機能を提供する、キャッシュレス時代をリードする信頼の決済業務No.1カンパニーを目指しています。
社会の中の”かけがえのない存在”に成長していくために全社員の英知を結集し、高い理想を持って歩みを進めています。

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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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