募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
■証券リテール営業（新規開拓、預り資産の純増導入、既存顧客対応等）
営業スタイルは、富裕層を中心としたお客さまへの対面営業が中心です。「Face to Faceのコンサルティング」によって、外貨建て債券や、投資信託のリスクとリターンを親切・丁寧にわかりやすくご説明していただきます。
【組織構成】
各営業店の資金管理課(10～14名)への配属になります。
一人ひとりと向き合い、確かな信頼を築く仕事。
【営業活動の流れ】
▼8：00 ミーティング
▼9：00 株式売買のお客さま対応
▼10：00 外出・訪問
▼12：30 株式売買のお客さま対応
▼14：00 電話セールス
▼15：00 外出・訪問
▼17：00 業務報告
☆飛び込み・電話セールスをしながら、個人のお客さまの新規開拓をメインに行ないます。お話を聞いていただける方に出会えるまで、粘り強くアプローチを続けてください。
※将来的には既存のお客さまもご担当いただきます。（経験・業務に対する姿勢などを勘案の上）
※株式に依存することなく幅広い商品提供力を持ち、特に外債など他社で扱えないような特色ある豊富な商品ラインナップには自信があります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■証券会社、地方銀行、信用金庫、信用組合での営業のご経験がある方
※大手証券会社の看板ではなく、お客さまとの信頼関係によって業績を上げた経験をお持ちの方を募集しております。
【必須資格】
■証券外務員（一種）
【任意】
■ファイナンシャル・プランナー（AFP）
【年収の幅】
282万円～1，000万円
【月給】
235，000円～
※経験・能力・前職給与等を考慮の上、決定します。
参考給与：
（新卒レベル）固定給制月給23万5000円以上＋インセンティブ
（課長レベル）固定給制月給33万4000円以上＋インセンティブ
■給与改訂：年1回
- 雇用形態
- 正社員/契約社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400～1000万円
