募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】
(1)生産拠点設定、新規生産拠点立ち上げ準備（運用設計等）同システム・設備導入推進（70％）
(2)社内外への生産改善に関する教育、指導の実施。また、それら教育体系とコンテンツの整備、改定（30％）
【仕事のやりがい・面白さ】
新規生産拠点立ち上げの全社プロジェクトに関わることができます。
社内外問わず、生産改善の教育、指導することで人や生産現場の成長がご自身の成長とともに認知できます。
【3～5年後の想定されるキャリアパス】
・マネジャー、担当部長、部長への昇進、工場マネジメント
・社内外における生産改善の指導者
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・】
・生産現場における改善推進、生産管理、製造管理、生産技術の経験
・IE、TPS等の理解
【歓迎経験・スキル】
・生産技術（機械、電気、加工）
・生産システム設計・導入経験
【求める人物像】
・社内外問わず、積極的にコミュニケーションを取り、必要な業務を実行し、成果に結びつけることができる方
・協力会社の現地改善業務のため出張可能な方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 静岡県
- 年収・給与
- 600～800万円
