募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
プライム上場の内装システムグローバルサプライヤーである同社において、クルマのBEV化を背景とした、フロントシートの骨格新技術の設計構想立案、計画等をお任せします。具体的な業務内容としては以下になりますが、チームリーダとしてのマネージメントも期待しています。
・ターゲットとなる製品・機能の市場調査、特許調査
・フロントシート骨格設計における構造計画
・性能予測と対策構造の立案
・生産技術要件の調整
・コスト、質量、部品点数のマネジメント
・図面作成
【配属先のミッション】
フロントシート骨格設計部
今回募集したい人材は「BEV化に伴う、新しいフロントシートの骨格に必要な技術開発」をマネージメントできるエンジニアです。
【組織構成】
配属先のフロントシート骨格設計部は52名で構成されています。派遣社員や委託社員なども在籍しており、同社社員の30代主任が業務の中心となっています。今回の採用では、将来30代主任の後任として組織を牽引いただけるような方を募集します。
【同社の特徴】
同社は、自動車、航空機、新幹線など移動空間のトータルコーディネーターとして、企画開発～生産まで一貫して対応しています。特に自動車のシートは、トヨタ自動車の国内生産車両のほぼ全車種に同社の製品が搭載。シートを代表とする自動車用内装部品は、自動車購入の大きな決め手となる“乗り心地”に関わる部品。今後、自動運転などモビリティの形が変わろうとも無くなる製品ではない為、様々な移動空間で支持されるよう事業成長していきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・CATIAの操作経験
・材料力学の知識
・機械製図法の知識
【求める人物像】
・機械系技術者として自らが設計検討ができ、若手や業務委託先を指導できる次期チームリーダー候補となれる方
・主体的・能動的に業務に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 年収・給与
- 500～700万円
