事業企画
【WEB面接可】【名古屋】 経営企画:グループ戦略の立案・推進 【60】
掲載期間:24/04/24~24/05/07求人No:MYN-10272510
事業企画

【WEB面接可】【名古屋】 経営企画:グループ戦略の立案・推進 【60】

ブラザー工業株式会社

募集要項

仕事内容
【職務内容】
・グループ戦略立案・ポートフォリオマネジメント
・中長期及び年間経営計画の立案・調整
・新規事業戦略立案・立ち上げ
・および、上記に関するM&A戦略立案と推進

【将来的なキャリアパス】
上記業務を通じた成果と成長に基づいて適性を発揮し、事業や国内外子会社経営などの経験を通じてリーダーシップを磨き、ブラザーグループを導く経営リーダーに成長することが期待される。

【職場環境】
20代、30代を中心とするチームで、新しいアイディアや提案を積極的に採用していける職場です。中途入社者も多く活躍しています。
応募資格
必須
【必須経験・スキル】
・グループ事業全体の課題把握力
・部門間の折衝・調整力
・問題の分析・構造化力と解決策提案力
・高度なプレゼンテーション能力

【歓迎する経験・スキル】
・コンサルティングファームの経験者
・ンサルティングファームで経営戦略、新規事業戦略、海外戦略、M&Aのデューデリジェンスのご経験を多くお持ちの方
・メーカーの事業開発・企画担当者
※メーカーに限定しませんが、単に新製品を企画したとか、新たな販路、地域の担当をしたということではなく、自分で「事業」を企画し、考え抜いてそのプランを実行に移した(または移すべく上を説得した)といったご経験をお持ちの方
・マストではありませんが、売上5000億円以上のグローバルメーカー、外資系投資銀行、4大総合商社の出身者をイメージしています。

【求める人材像】
若い層に刺激を与えられるエネルギッシュな方を期待しており、人物面を重視します。
特に以下などの特徴を持った方が活躍しやすい社内環境があります。
・周囲を巻き込めるリーダーシップ
・新規事業に対する前向きさ・チャレンジ精神
・利害関係者との冷静な対応
・海外勤務に対する意欲・積極性

【募集背景】
新ビジョンおよび新中期経営計画策定完了により、当社は新たな変革と創造に取り組もうとしている。
下記業務について即戦力スタッフとして活躍し、それを通じて将来的に経営リーダーとしての成長が期待できる人材に、ぜひこのタイミングから参画いただきたい。
雇用形態
正社員
勤務地
愛知県
年収・給与
510~850万円

会社概要

社名
ブラザー工業株式会社
事業内容・会社の特長
【事業紹介】
■ブラザー工業では顧客を中心に据えた製品開発・サービスを進めるため、市場別・ビジネスモデル別の社内カンパニー制を導入しています。

<プリンティング・アンド・ソリューション事業>
■プリンティング技術を追求し、ワークスタイルの革新を提案します。
※代表的な製品
高速・高画質プリンタ、ファクス、デジタル複合機、ラベルライター
<パーソナル・アンド・ホーム事業>
■家庭用ミシンや刺しゅう機を中心としたソーイング関連の製品とサービスで手づくりの楽しさを提案します。
<マシナリー事業>
■工業用ミシンと工作機械を通して、生産現場の顧客に「真に満足できるソリューション」を提供しています。
<ネットワーク・アンド・コンテンツ事業>
■通信カラオケシステム、カラオケ店舗運営、コンテンツサービスなど
<ドミノ事業>
■コーディング・マーキング機器、デジタル印刷機など

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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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