ブランド・プロダクトマネージャー
プロダクトマネージャー《外科領域》【求人ID:29689】
掲載期間:24/04/24~24/05/30求人No:APEX-29689
ブランド・プロダクトマネージャー

プロダクトマネージャー《外科領域》【求人ID:29689】

大手外資系医療機器メーカー
外資系企業 上場企業 大手企業 管理職・マネジャー 海外折衝 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
トップシェア製品も有し世界的にも評価が高く、日本でのブランド力も非常にある医療機器メーカーです。
【職務内容】
(1)新製品の評価、R&Dプロセスのサポートを含む上市準備をリードし、重要なマイルストーンの設定と追跡を行う。
(2)ビジネスをサポートし成長させるためビジネスパートナーとの関係管理
(3)年間ブランド戦略/プロモーション計画を策定し売上/利益の予測および予算の管理を行いマーケティングプログラムを実行する。
(4)相互信頼と協力のチーム文化の開発と維持
(5)以下の活動を通じ新製品の導入計画、製品販売戦略及びポートフォリオ戦略、そして製品開発のサポートを行う。
・グローバルに展開している豊富な製品群について、国内市場のポテンシャルを評価し導入の提案と導入計画の立案
・ビジネスバートナーと連携のハブとして事業拡大に貢献
・多岐にわたる外科系各科の市場理解に努め適切な医療ニーズ把握の実施
・既存製品のマーケティング戦略、営業戦略とも整合を図りながら、長期的なポートフォリオ戦略の作成
・適切な適応の取得や保険の償還を得るために、国内およびグローバル本社の関連部署と連携して開発計画を作成、推進に協力する。
・市場環境変化、新規製品の開発、積極的なM&Aなどの変化を踏まえ最適なポートフォリオ戦略の見直しを行う。
応募資格
必須
【必須要件】
・学士号必須(MBA尚可)
・医療機器機器メーカーでのプロダクトマネージャー経験5年以上
・クラスIV機器の研究開発段階からの新製品立ち上げ経験
・医療機器関連の規制やプロモーション実務に関する知識尚可
・継続的な自己開発への情熱
・強力な論理的推論および分析スキル
・口頭/書面でのコミュニケーションおよびプレゼンテーションスキル
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC800点以上尚可)
・強力な対人スキルを有し、社内外において強固な人間関係を構築・維持できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
勤務地
勤務地:東京都
勤務時間
勤務時間:9:00~17:30
年収・給与
年収:900万円~1,300万円

会社概要

社名
大手外資系医療機器メーカー
事業内容・会社の特長
〈企業概要〉
世界的なヘルスケアカンパニーで医薬品、医療機器を中心とした医療サービスを提供しています。圧倒的な知名度の製品を有し安定した経営ながら着実な成長を遂げている企業であり、働き方改革による社員の働きがいの向上にも力を入れています。

〈注目ポイント〉
日本では比較的小規模の組織ですが国際的な大企業でありブランド力が高く、KOLからの信頼も厚いシェアトップの製品を保有しているため、非常に安定したキャリアを築くことができます。働きやすい就業環境も魅力ですので、ご興味がございましたらぜひお気軽にお問い合わせください!
【ゴールデンウイーク休業期間のお知らせ】
誠に勝手ながら、4月27日(土)~5月6日(月)の期間は不在にしております。 休業期間中にお問い合わせいただきました件に関しては、5月7日(火)より順次ご対応させていただきます。 ご不便をおかけいたしますが、どうかご了承くださいますようお願い致します。

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Apex株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-304741紹介事業許可年:平成22年9月1日
設立
2010年
資本金
2000万円
代表者名
ブロック・ワーベッツ(Brock Worbets)
従業員数
法人全体:109名

人紹部門:1名
事業内容
エグゼクティブサーチ・人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-304741
紹介事業許可年
平成22年9月1日
紹介事業事業所
東京都
登録場所
Apex株式会社
〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目6番1号 恵比寿MFビル7階
ホームページ
https://www.apexkk.com/?source=google.com
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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