募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】
小売業のシステム再構築、ＩＰＯ準備会社の内部統制支援の構築支援、財団法人の教育研修システム構築プロジェクトのＰＭＯ他、ＩＴ中期計画の作成や、
ＣＩＯ（最高情報責任者）のアドバイザリーなど引き合い案件が多数あり、コンサルティング人員を継続的に募集しております。
クライアントの各案件について、コンサルティングを実施していただきます。
案件の規模によりますが、２人程度のチームで仕事をします。
＜仕事の流れ＞
案件のテーマにより、詳細な対応は異なりますが、基本的な流れとしては、現状の分析（事実の確認、問題の原因究明）、ありたい姿（プロジェクトのゴール）の設定と達成に向けた課題の確認、
具体的な施策の検討、改善計画の立案、計画の実施に向けたプロジェクトのサポートとなります。
コンサルティングを行うためには、事業会社に関わる各種業務の知識・経験、システムに関わる知識、
業務関連法令に関する知識、コミュニケーション能力、論理的な思考などが必要になります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■長く安定的に就業を目指すご意向をお持ちの方
■コンサルティング業務を専門的に深めていきたいとお考えの方
■東京勤務が可能な方（クライアントは東京近郊が多く、対面でのミーテング発生の可能性があるため）
■会計領域の知見がある方（BL/PLが読める/理解できる等）
【歓迎経験・スキル】
■コンサルティングという職種に挑戦したいというお気持ちをお持ちの方
（事業会社の業務システムに関する経験や知識があり、社会人経験がある方。ポテンシャル採用となります）
■システムエンジニア、運用担当、ITコンサルなどの業務のご経験
（過去の経験により要相談）
■事業会社の内部統制、内部監査、システム監査のご経験がある方
【教育・研修】
入社後は、案件に関わっていただき、ＯＪＴにより実践的にコンサルティングスキルの向上を図っていただきます。
※コンサルティング業務の未経験者の方
サポート役の先輩コンサルタントが、ＯＪＴにより実践的にコンサルティングスキルの向上を図っていきます。
大切なことは、クライアントの成長に寄与するために全力で取り組みしてゆきたいといった前向きな“こころざし”です。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400～1200万円
