人事制度・企画
HRBP〔担当部長役職〕【求人ID:30074】
掲載期間:24/04/24~24/05/30求人No:APEX-30074
人事制度・企画

HRBP〔担当部長役職〕【求人ID:30074】

国内バイオ医薬品メーカー【定年72歳】
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 ベンチャー企業 マネジメント業務なし 海外折衝 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
【定年72歳】グローバルとの協働機会あり!急成長中のバイオファーマにおいて国内外の担当部署でのHRBP業務をお任せ致します!
・報酬・福利厚生関連の業務
・米国子会社のHRBP
・日本国内の開発部門および薬事・信頼性保証部門、コーポレート部門等のHRBP
・組織開発、制度設計の策定、運用サポート
・米国子会社の人事オペレーション
応募資格
必須
・HR全般の幅広いご経験
・C&B(報酬・福利厚生)の実務経験
・ビジネスレベルの英語力(米国子会社と円滑なコミュニケーションができるレベル)
・製薬業界での実務経験優遇(短期間でもOK、ヘルスケア業界検討可)
・社内外のカウンターパートとの円滑なコミュニケーション能力
・PCスキル(Word・Excel・PowerPoint)
歓迎
・人事部長のご経験
・HRISシステムの運用・実務経験
・HRBP経験
・製薬以外のヘルスケア業界での実務経験
フィットする人物像
・変化の激しい環境でも積極的にご就業頂ける方
・積極的に行動し、好奇心を持って業務を遂行できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
勤務地
勤務地:東京
年収・給与
年収:800万円~1,500万円

会社概要

社名
国内バイオ医薬品メーカー【定年72歳】
事業内容・会社の特長
<企業概要>
オンコロジー、ヘマトロジー、希少疾患などに特化する国内バイオ医薬品企業で、現在開発パイプラインには複数の製品があります。POCが確立された新薬候補品を開発対象とし、開発のリスクを低く抑制し短期間での上市を目指すベンチャー企業です。アメリカ支社も本格稼働し急成長中の注目企業であり、東証グロースにも上場しています。

<注目ポイント>
急成長を遂げているグローバルヘルスケア企業でのHRBPポジションです。米国子会社とのコミュニケーション機会が多くあるため、ご自身の英語力を活かしてご活躍頂けます。定年が72歳と長くご就業いただけますので、ご興味がございましたら是非お気軽にお問い合わせください!(ご相談は日本人コンサルタントが担当いたします。)


【ゴールデンウイーク休業期間のお知らせ】

誠に勝手ながら、4月27日(土)~5月6日(月)の期間は不在にしております。 休業期間中にお問い合わせいただきました件に関しては、5月7日(火)より順次ご対応させていただきます。 ご不便をおかけいたしますが、どうかご了承くださいますようお願い致します。

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Apex株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-304741紹介事業許可年:平成22年9月1日
設立
2010年
資本金
2000万円
代表者名
ブロック・ワーベッツ(Brock Worbets)
従業員数
法人全体:109名

人紹部門:1名
事業内容
エグゼクティブサーチ・人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-304741
紹介事業許可年
平成22年9月1日
紹介事業事業所
東京都
登録場所
Apex株式会社
〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目6番1号 恵比寿MFビル7階
ホームページ
https://www.apexkk.com/?source=google.com
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
国内バイオ医薬品メーカー【定年72歳】の転職・求人情報 25826734。HRBP〔担当部長役職〕【求人ID:30074】。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。