法務・コンプライアンス
【 法務 】テレワーク率90%!NTTデータグループの法務業務を幅広くご担当いただきます!
掲載期間:24/04/24~24/05/07求人No:MYN-10302275
法務・コンプライアンス

【 法務 】テレワーク率90%!NTTデータグループの法務業務を幅広くご担当いただきます!

NTTデータマネジメントサービス株式会社

募集要項

仕事内容
【職務内容】
NTTデータおよびデータグループ各社の法務業務の支援を行います。
まずはNTTデータグループ等の審査基準を知っていただき、その後新たなサービス業務を作り上げるメンバーとして活躍を頂ければと思っております。

【具体的には】
■法務業務(NTTデータ及びNTTデータマネジメントサービス)
・契約照会:NTTデータの契約書(営業・購買・その他)の審査、リーガルリスクの指摘、契約書修正案作成及び各種折衝支援(現時点、国内契約のみ)
・業法対応:NTTデータをとりまく各種業法につき、関係省庁へ提出の報告資料作成等 
・法務研修:NTTデータの営業担当者等に対する法務研修実施
・サービス提供:契約書チェックツール共同利用に係るサービスをNTTデータグループに提供
■法務新サービス業務(NTTデータグループ各社)
・契約書のリスクをチェック
・契約書のリスク部分の修正案の作成
・修正案にて相手方と折衝する際のアドバイス ・提出説明文案の作成支援
・弁護士の仲介・相談の同席・事後フォロー
・サービスの企画段階における法規制調査及びビジネス・契約スキーム検討のご相談対応
・契約に関連するご不明な点等の解説
・NTT データグループ法務部との各種仲介 等

【配属先情報】
課長1名-課長代理1名-主任2名-担当2名-業務職4名-契約社員1名
※候補者の方には、課長代理もしくは主任のポジションを期待しています。
応募資格
必須
【必須経験・スキル】
■事業会社での法務業務経験2年以上
■リーダー経験・後輩育成(少人数でも可)

【歓迎経験・スキル】
■IT業界での法務・知的財産業務経験
■法務・知財関連資格保持(行政書士、ビジネス実務法務検定2級、知的財産管理技能検定2級 等)
■新規ビジネスやイベント等の企画、提案経験
■社内外のステイクホルダーとのコミュニケーションスキル
■基本的なIT(EXCEL、PPT等)スキル

【求める人物像】
■チームリーダーとして、常に主体性(自分の考え)と熱意を持って一人称で動ける方
■自身の考えや信念を持ちながら、他人のアドバイスに真摯に耳を傾け、取り入れるべきところは取り込む柔軟さを持った方
■自分のことだけでなく、職場の仲間を慮り行動できる協調性を持った方
■社内外のステークホルダと積極的なコミュニケーションをとれる方
■法務・知財のプロフェッショナルとしての最新の法令改正動向等の専門知識、企業人としてのゼネラリストの知識を身に着けるべく常にスキルアップに取り組んでいる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
550~800万円

会社概要

社名
NTTデータマネジメントサービス株式会社
事業内容・会社の特長
☆グループ各社の間接部門の業務を集約し、生産性・効率性、及び専門性・品質を追求することにより、同グループ事業の発展に貢献するサービスを提供しています。

■シェアードサービス事業
 ・財務・経理サービス事業
 ・人事サービス事業
 ・福利厚生サービス事業
 ・購買サービス事業
 ・総務サービス事業
 ・営業事務サービス事業

■ビジネスサポート事業
 ・アウトソーシング事業
 ・ファシリティサービス・オフィス支援事業

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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

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