会計・税務
第二新卒の方も歓迎【東京】資金管理・業務効率改善　◎京橋駅より徒歩1分！フルフレックス・在宅可◎
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掲載期間：24/04/24～24/05/07求人No：MYN-10324509
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第二新卒の方も歓迎【東京】資金管理・業務効率改善　◎京橋駅より徒歩1分！フルフレックス・在宅可◎

株式会社レノバ

募集要項

仕事内容
〈 【GX本部】non-FIT_資金管理・業務効率改善〉

・NonFIT太陽光発電事業の事業管理業務

【具体的には】
ー資金管理・予算管理
ープロジェクトファイナンスに係る金融機関対応
ー発電所管理業務（請求、発注、出納等）
ー協業企業が行う太陽光事業に必要な土地・許認可等の事業推進にかかる進捗管理
＞プロセス構築（効果的な案件進捗につながるプロセスの改善）、マニュアルの整備等

【募集背景】
レノバ社は成長の柱として、太陽光を中心とするNonFIT再エネ事業を拡大中であり、事業開発を行うプロジェクトマネジメントの機能を強化する必要があるため

【ポジションの魅力】
・再生可能エネルギー事業を通じて、社会的課題・エネルギー問題の解決、環境保全に貢献
・レノバ社初のビジネスモデルにおける開発・運営管理体制を構築するチャレンジングな環境
・スピード感がある柔軟な組織風土のなかで、様々な成長・学びの機会が得られる
応募資格
必須
【必要な能力・経験（must）】
・会社・プロジェクト等の資金管理経験（1～3年）
・資金管理を実施するために必要なExcelスキル
・社内外の関係者との調整力

【必要な能力・経験（want）】
・下記いずれかの業務経験・強い興味関心があれば尚可
－業務・プロセス改善に関するプロジェクトマネジメント
－電力・再エネ業界での業務経験
－経理・財務業務
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
450～700万円

会社概要

社名
株式会社レノバ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■太陽光・バイオマス・風力・地熱などの再生可能エネルギーの発電施設を開発・運営し、電力会社を通じて皆様に電力を提供する事業会社です。
■「再生可能エネルギー」は、石油・石炭等の消費で発生する温室効果ガスによる気候変動リスク、化石資源自体の枯渇など、人類と地球が直面している大きな問題を解決する重要な鍵です。
■世界の多くの国々はこの人類の課題に正面から向き合い、高い国家目標を掲げて再生可能エネルギーの普及に取り組んでおり、特に欧州では、石炭火力にせまる安価な発電コストで、国家の電力の半分以上を再生可能エネルギーでまかなう国もあります。
■同社は、日本・アジアの豊かな自然を利用して、経済的な再生可能エネルギー事業を推進し、エネルギー変革のリーディング・カンパニーとなることを目指しています。

「地域」と「事業開発」
■再生可能エネルギー事業は、単なる「発電所の建設」ではありません。
ひとつの発電施設は、少なくとも数十年、その土地で発電し続けます。
■私たちは、事業を進めるにあたって、地形や気候などの自然条件だけでなく、その地域の社会や産業にどのように貢献できるか、どのように共生できるかを大切に考えます。
■事業パートナーや地域貢献の方法、文化への配慮等、行政を含む地域の方々と綿密にコミュニケーションしながら常に最適な形を創造していく、これを「事業の開発」と認識して取り組んでいます。

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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554紹介事業許可年：2007年
設立
昭和48年（1973年）8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長　土屋 芳明
従業員数
法人全体：7550名

人紹部門：366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京／神奈川／北海道／宮城／名古屋／大阪／兵庫／福岡
登録場所
本社
〒104-0061　東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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職種
管理部門系会計・税務
業種
メーカーメーカー（その他）
勤務地
東京都
Q.
エージェント（人材紹介会社）を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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