募集要項
- 仕事内容
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【組織の概要】
●カスタムプロダクツ事業部開発部のミッションや今後の展望
カスタムプロダクツ事業部はお客様の要望に合わせ仕様検討から開発・試作・生産まで行う、特注品（⇔標準品）を扱う部門であり、その中でも開発部は要素開発及び製品開発、製品設計、検証、顧客への提案を行います。
ニコンのコア技術を生かし、難しい技術にチャレンジすることがミッションの部門です。
●第三開発課の役割
第三開発課では、特注品開発の内、システム、電気、ソフトの開発を行う部門です。
市場調査、顧客からのヒアリングから、将来製品の開発計画策定、要素開発、試作、評価、提案、納入後のフォローまで一貫して行います。
【業務内容】
●具体的な仕事内容
特注製品の仕様決定から製品化までプロジェクトメンバーと連携して行う
・要素技術開発
・電気ハードウェアの設計及び制御ソフトの開発
・顧客との仕様交渉・策定
・社内外の関係部署との連携、調整、外注管理
【得られるスキル・経験】
・電気・電子回路、組込ソフトの開発スキルなど幅広く伸ばすことができます。
・業務上、光学、メカなど他分野のエンジニアと関わる機会も多く、幅広い知見を身につけることが可能です。
・顧客との接点が多く営業と連携することも多いため、ビジネス的な視点を育てることができます。
・特注品ならではの際立った特徴をもつ製品を担当することで、製造方法を考慮した設計手法を身に着けることができます。
・事業部内の小規模なプロジェクトでは、プロジェクトの立ち上げから終了まで経験することができ、プロジェクトマネジメントの経験を積むことができます。
【ポジションの魅力】
・宇宙製品から半導体検査用光学系および光源、食品業界向け検査装置等まで幅広い製品を扱い、その製品の構想からリリースまで携わることできます。
【職場/チーム】
●労働環境
コアタイム無しのフレックス職場で、最大週3日までの在宅勤務が可能
●職場の人数（年齢層、中途比率、男女比率）
第三開発課は、管理係（6名）を含む17名が所属し、20代から60代（管理係）まで幅広い世代が所属しています。17名の内3名は、最近キャリア採用された電気設計者です。また、17名の内、3名（管理係）が
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
下記いずれかの業務経験を3年程度以上有している方
・電気・電子回路設計（アナログまたはデジタル）
・制御プログラム設計
【歓迎要件】
・画像処理の開発経験
・光学系を含む製品の開発経験
【求める人物像】
・主体的に行動し、周囲を巻き込んで業務を遂行することができる方
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる方
・課題に対し粘り強く取り組んで解決に結びつけられる方
・新しい技術に対する好奇心が旺盛で、自ら進んで学んでいける方
【キャリアパス】
・配属時担当の製品にとどまらず、様々な分野の製品に担当していただくことで、電気、ソフト設計の総合的なスキルを身につけられます。
・また開発リーダーとしてチームをまとめ業務を実行するスキルを身に付けていただくこともできます。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 茨城県
- 年収・給与
- 550～900万円
