募集要項
- 仕事内容
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＜業務内容＞
KOBELCO TQM推進グループ TQM推進担当を担っていただきます。
・入社直後に期待する業務 ：見習いとして、3ヶ月の間、TQM知識の獲得、本社／事業部門の取組み理解を深めていただきます。
・3ヶ月～6ヶ月後の業務イメージ：トップ訪問、相談会等に同行し、事業部門との対話の状況を理解していただきます。
・6ヶ月～の業務イメージ：事業部門の担当者として、事業部門とTQMの進め方を議論の上、浸透策の企画立案・実行フォロー、また全社施策の企画・推進を担っていただきます。
＜キャリアパス＞
品質統括部KOBELCO TQM推進グループ ⇒ 事業部門TQM推進部署／拠点TQM推進部署 ⇒ 品質統括部KOBELCO TQM推進グループ
品質統括部内には、品質保証統括の企画・推進を担当するグループがあり、部内で担当替えの可能性有
TQM推進人材として、本社・事業部門・拠点間のローテーションの可能性有
＜魅力・やりがい＞
2017年に品質不適切行為を発生させた未熟な組織です。
2018年に、初めて全社品質を総括する部署として品質統括部が発足しました。
品質監査、QMS強化と立上げてきましたが、今後はTQMに本格的に導入し、グループ全体の変革を担う部署となります。品質統括部自身が絶大な権力をもってトップダウン的な指導をしている訳ではありません。事業部門、拠点と会話をして、合意形成をしながら進めていく仕事です。難しい面もありますが、人との繋がりを持てる、期待される仕事でもあります。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須の経験・スキル＞
・TQM（総合的品質マネジメント）推進経験をお持ちの方
＜あると好ましい経験・スキル＞
・経営企画等、事業管理経験をお持ちの方
└TQMは事業マネジメントそのものであるため
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 550～1030万円
