施工管理(設備)
プラントの施工管理技術者(電気)/工期中の帰省費支給制度あり/再雇用制度あり
掲載期間:24/04/24~24/05/07求人No:CEPFJ-offer202112-884
施工管理(設備)

プラントの施工管理技術者(電気)/工期中の帰省費支給制度あり/再雇用制度あり

転勤なし

募集要項

仕事内容
■業務内容
・プラントの施工管理業務をご担当して頂きます。

■業務詳細
・プラントの施工管理業務(電気)をご担当頂きます。
基本的には安全管理や納期管理、人員管理、報告書の作成をメイン業務として行って頂きます。
また、設計や部品調達、見積もり書作成も一部業務として発生する事もございます。
設計に関しては別の部署が担当していますのでほとんど行う事はありませんが、現場での修正やお客様からの要望に伴う変更等の一部修正等は行う事がございます。
部品調達に関しては現場にて追加で必要な部品の発注といった一部を行って頂く事がございます。
工期は約3ヶ月程度の案件が多く、長いもので6ヶ月程度です。
工期中は住込みでの業務になりますが現場からの帰省費用等は会社負担にて行っております。(工期が6ヶ月程度の案件の場合、月3回程度の帰省が可能です。工期や扶養家族の状況によって異なる可能はございます。)案件の規模としては、2~3億の規模が多い状況で大きな案件では5億の規模になります。
5億を超える案件に関しては弊社が行っております。担当エリアは兵庫や岡山、広島、和歌山、四国の西日本が中心で九州エリアはほとんどございません。
お客様が稼働していない時の業務が多くなる為、土曜や日曜、祝日に出勤頂く事もございます。
ただ、休日に出勤して頂いた場合は振替休日を取得頂いております。夜間の業務はほとんどなく日中に業務を行って頂く事が基本です。

■組織構成
・滋賀の施工管理は10名程度で構成されています。

■特徴・魅力
・同社はグループ会社であり、現在までに培ってきた高い技術力と技能を用いて、各種生産・物流プラントから環境、各種公共システムまで幅広くお客様の要望に応えて事業を展開しています。
プラントが稼動した後においてもプラントの稼動診断、定期点検整備までアフターサービスも積極的に行っています。プラントの企画設計、施工・管理から試運転・調整までに携わって頂きますので、幅広く業務に携わることができます。
応募資格
必須
・電気工事施工管理技士2級もしくはプラントの電気計装施工管理経験がある方
・普通自動車免許をお持ちの方
歓迎
・電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
石川県 / 福井県 / 滋賀県
勤務時間
8:30~17:00
年収・給与
500万円 ~ 799万円
待遇・福利厚生
■賞与:年2回(6月、12月)
*昨年支給実績5~6ヶ月相当(会社業績により変動します)

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者:24,300円(扶養家族数により支給)
住宅手当:持家:11,000円、単身者5,200円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:建設業退職金共済、特定退職金共済制度へ加入

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得制度有り。(受験費用企業負担。資格取得で報奨金が支給されます)

<その他補足>
■福祉会へ加入。
※定年後の再雇用制度もございます。
休日休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日

週休2日制(会社カレンダーに基づく)
夏季休暇、年末年始休暇
選考プロセス
書類選考→面接2回

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
不動産・建設・設備

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株式会社Add Flow
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312786紹介事業許可年:2021年
設立
2019年3月
資本金
5,000,000円(2021年10月現在)
代表者名
代表取締役 中村 次郎
従業員数
法人全体:20名

人紹部門:3名
事業内容
業界専任制で、キャリアエージェントが転職活動・キャリア形成を支援する登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312786
紹介事業許可年
2021年
紹介事業事業所
東京都(渋谷区)
登録場所
本社
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷二丁目11番13号 松田渋谷ビルディング 5F
ホームページ
https://www.add-flow.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
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実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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