募集要項
- 仕事内容
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アジャイルなエンジニアリング組織になるために、各チームが業務にアジャイルプラクティスを適用し、強いチームとなることを支援していただきます。
アジャイルを押し付けるのではなくチームに価値観を浸透させ、組織全体が自己組織的に行動する状態を目指していただきます。
■チームが自律的にアジャイルソフトウェア開発のパフォーマンスと習熟度を高められる状態にする
■Scrum Masterの育成
【魅力】
タイミーは「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」ことをミッションに掲げ、潜在労働力を喚起し、ひいては社会課題の解決を実現していきます。
大きな社会課題に真摯に向き合い続けるためには、これまで以上に戦略だった事業のスケールと、組織・システムが持続可能な状態になることが求められます。
そういった、次の飛躍に向けたシステム・プロセス・組織づくりに裁量もって取り組めることがタイミーで働く魅力であると考えています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル・経験】
▽開発／技術面
■Scrum， Kanban， LeSS等を企業組織に導入した経験
■Scrum Master， Agile Coachとしての2年以上の経験
■Web， Mobileアプリケーション開発・運用経験
▽ソフトスキル／その他
■タイミーのミッションへの共感
■傾聴スキルを活用したコミュニケーションが行える
■Slack， Google Meetなどを活用したリモートワークの経験
【歓迎スキル・経験】
■スクラムで開発をすることに前向きである
■複数の文化・環境でアジャイルプラクティスを適用した経験
■複数の規模・複雑度のアジャイルプロジェクトを遂行した経験
■大規模アジャイル開発の経験
■コミュニティ運営の経験
■スクラム認定資格を所持している
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 600～1000万円
