法務・コンプライアンス
【ISMS・PMSの事務局運営】東京本社/福利厚生充実
掲載期間:24/04/24~24/05/08求人No:HUMAN-287546
法務・コンプライアンス

【ISMS・PMSの事務局運営】東京本社/福利厚生充実

上場企業 大手企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
業務範囲の拡大に伴い、組織増員のための募集です
仕事内容
ラクスグループを対象としたISMS/PMSの事務局運営および委託先管理業務に従事していただきます。
情報セキュリティマネジメントチームの一員として、
ラクスグループを対象としたISMS/PMSの事務局運営および委託先管理業務に従事していただきます。
関係部署と連携しながら標的型攻撃訓練業務の調整および当社商材システムのセキュリティ状況調査、
脆弱性診断業務等も補佐していただき、ラクスグループ全体のセキュリティレベルの維持向上を担っていただきます。

・業務内容詳細:
・ISMS、PMS事務局の運営
 各マネジメントシステムのPDCA運用(含内部監査)
 社内相談対応
 規程・各種業務プロセスの整備・改善
 既存認証の更新、新規認証(ISO27017、ISMAP等)の取得検討等
・委託先管理
 委託先利用申請への相談、対応
 委託要件の定義見直し、利用部署および委託先への確認依頼事項の見直し
 年次での委託先の棚卸
 業務プロセスの改善
・情報資産管理体制の整備・推進
 当社商材システムのセキュリティ状況調査、標的型攻撃訓練の企画立案、システム委員会事務局の運営等
・情報セキュリティ関連教育の実施
 教育資料作成、eラーニングシステムによる受講管理、講師等
・事故対応
 原因分析、再発防止策の妥当性・有効性確認・フォローアップ、当局報告対応等
・最新法令・ガイドライン等のキャッチアップ・対応
 ISO27001・JISQ15001、個人情報保護法、特定電子メール法、GDPR 等
応募資格
必須
■下記いずれかの事務局業務運営経験
(ISMS、PMS、ISO27017、ISMAP(認証取得・更新対応含む))
■委託先の安全管理業務経験
社内各部署からの要請により、情報セキュリティや個人情報保護の観点で委託先の評価確認を行う
歓迎
■以下のようなご経験をお持ちの方
・情報セキュリティおよび個人情報保護関連規程の作成、改訂
・情報システムおよびサービスシステムの設計・運用
・部門の横断を要する業務の調整および各種改善業務への取り組み
・IT監査、セキュリティ監査
・全社教育資料の企画、作成 等
フィットする人物像
・論理的にものごとを考え、構造化することができる。
・常により良い方法を探求し、業務の改善や見直し等を実行できる。
・上司の指示を踏まえて、業務の意図や本質を理解し、行動できる。
・利害関係者とも積極的に意見交換を行い、合意を取りながら円滑に進めることができる。
・的確でタイムリーな報連相ができる。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都渋谷区
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)

■タイムリーシフト制度/マンスリーシフト制度
働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で
日/月ごとに変更可 例)8時~17時、8.5時~17.5時、9.5時~18.5時
年収・給与
【年収例】520万円~618万円
【月収例】33.3万円~40万円
※基本給258,000円+時間外手当 45,000円+その他手当30,000円
※時間外労働の有無に関わらず月20時間相当分の時間外手当を支給します
待遇・福利厚生
■社会保険完備
雇用・労災・健康・厚生年金
■交通費支給
上限10万円/月
■家族手当
子1人3万円/月、2人 5万円/月、3人以上 6万円/月を18歳まで支給
※アシスタントマネージャー、管理職は支給対象外となります
■私服通勤
■タイムリーシフト制度/マンスリーシフト制度
働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日/月ごとに変更可
例)8時~17時、8.5時~17.5時、9.5時~18.5時、10時~19時
■ラクスマイル制度
子育て期間中、自分に合った勤務時間・評価スタイルの選択が可能
※入社1年後から使用可能
■その他就労支援
・子の看護休暇(1人につき5日間 ※有給とは別途)
・ベビーシッター補助制度
・バックアップ休暇
・社内サークル(野球、フットサル、軽音、ガンプラ等)
・社内交流イベント
■在宅ワークデー
毎週水曜日はオフィスワーク・在宅ワークを選択可能
休日休暇
【年間休日:120日】完全週休二日制(土、日)祝日
年末年始休暇 夏期休暇 有給休暇 
シックリーブ休暇(年間5日間の私傷病休暇として有給付与)
産前・産後休暇(取得後の復帰率100%)
慶弔休暇(例:結婚時7日間の休暇付与)
生理休暇 看護休暇
選考プロセス
書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
・クラウド(SaaS・ASP)事業…自社開発の各種ソフトウェアを販売しています。延べ40,000社の導入実績を誇る同社サービスは価格優位性の高さ、導入の簡易さ、セキュリティの確かさを強みとし、中小から大手まで幅広い顧客に支持されています。

※自社サービス例…メール対応管理ASP「メールディーラー」、メール配信ASP「配配メール」「クルメル」、WebデータベースASP「働くDB」、経費精算システム「楽楽精算」、ショッピングカートASP「Xcart」、レンタルサーバーサービス 他 など
設立
2000年11月
資本金
3億7837万円
売上高
49億3200万円
従業員数
586人

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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社(ブリッジ営業部)
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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