募集要項
- 仕事内容
- 「コンサルティング部」はプロジェクトを成功に導くプロフェッショナル集団であり、かつ売れるサービスづくりに踏み込んだご支援で、お客様のビジネスを成功に導いている部署です。■募集背景2019年6月に発足したコンサルティング部は、お客様に寄り添い、圧倒的なスピードと提案力、そして品質力をもってお客様のプロジェクトを成功に導くことで、毎年大きな成長を遂げてきました。今後、当社グループのあらゆるソリューションを用いて、より組織課題の解決、お客様の売れるサービスづくりにも踏み込んでいきたいと考えています。現在、コンサルティング部内には4つのグループがありますが、組織拡大に伴い今後グループを増やしていく予定です。そこで、このような成長途上の組織にてラインマネジメントを中心とした、強い組織づくり、人材育成など幅広い業務を担っていただき、ともに当社の成長を実現できる方を募集しております！■具体的な業務内容○コンサルタント業務・上流工程から下流工程までプロジェクト全体のマネジメント推進・事業会社様のIT組織上の課題解決・コンサルティング案件の提案（商談ヒアリング）、ソリューション提案（見積もり）〇ラインマネジメント領域・コンサル部配下 担当グループ領域の組織管理、案件管理・コンサル部配下 担当グループ配下のコンサル要員管理・グループKPI管理（売上、粗利、コスト）・人員計画立案、人材リソース調達、採用活動・グループ配下メンバーの育成、目標設定、評価・グループ内の技術・ノウハウの全体最適化
- 応募資格
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- 必須
- ・ラインマネジメント経験・ITプロジェクトにおいて要件定義からリリースまでをPMとして携わった経験・直近2年間において顧客プロジェクトに携わり、自身が資料作成などを行っていること・ITプロジェクト、コンサル案件の提案書作成および提案活動経験
- 歓迎
- ・大型（300人月以上）のシステム開発プロジェクトにおけるPM経験・コンサルティングファームにおける、3年以上のITコンサルタント経験・20名以上のラインマネジメント経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳 ～ 65歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- 【求める人物像】・当社の事業内容、ビジョンに共感できる方・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方・素直に物事を受け入れることができる方・組織の経営層としてキャリアアップを目指す姿勢をもっている方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 1000万円 ～ 2000万円
- 選考プロセス
- 面談回数：2回～3回を想定
