募集要項
- 仕事内容
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■デジタルセールスのマネジメント
(1)数字目標の達成
(2)パフォーマンス管理と組織運営
(3)メンバー育成
(4)カルチャー醸成
【個人に期待する役割やミッション】
デジタルセールスのマネージャーとして、デジタルセールスのプロジェクトマネジメントメンバーと営業（BP）と連携し、デジタルセールスを活用し営業活動の効率化と生産性向上を図りビジネス拡大に直接貢献することがミッションとなります。
そのためにも、BPのビジネス活動上の課題を理解し、BPと良好なバディ体制の構築が重要となります。メンバーの育成、各プロジェクトにおけるPDCAの実施、プリセールスなど関連部門との連携などを通して、成果を最大化します。
さらに、デジタルツールを活用した活動を積極的に推進することで、持続的にビジネスが創出出来る基盤を構築し、営業DX化を促進することを期待します。
また、チームのエンゲージメント向上に向けたカルチャー醸成も推進いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■非対面での顧客コミュニケーション経験（インサイドセールス）5年以上もしくはインサイドセールスマネジメント2年以上 ※キャリア採用のみ
■プロジェクトマネジメント経験
■異なるミッションを持つ社内部門との折衝、合意形成の経験
【歓迎する経験・スキル】
■新規開拓営業経験
■SE経験
■シナリオ作成、ソリューション提案力
■データ分析力、レポーティング力
【語学力】
■リテラシーとしての英語レベル (目安TOEIC500点)
■日本語レベル：ネイティブレベルを希望
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 年収・給与
- 1150～1300万円
