戦略コンサルタント
【全国各地から勤務可能】ビジネスコンサルタント
掲載期間:24/04/24~24/05/13求人No:HFT-23336DK
戦略コンサルタント

【全国各地から勤務可能】ビジネスコンサルタント

上場企業 大手企業 ベンチャー企業 マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
業績好調による、組織拡大のため
仕事内容
様々な業界の大手企業向けに課題解決型のテーマコンサルティングサービスを提供します。U・Iターン希望の方も大歓迎です!待遇面も勤務地に関わらず全社員と同様です。
創業当初から経営とITを両輪とし、様々な業種・業態のお客様とビジネス改革を実現してきました。
これらの実績で培ったコンサルノウハウを結集・強化し、近年稀にみるビジネス環境の急激な変化を、チャンスと捉えるクライアント企業様に寄り添い、お客様主体活動の支援コンサルティングと課題解決型のテーマコンサルティングサービスを提供します。

【コンサルティングテーマ例】
・DX人材・組織育成
・新規事業創出(コンセプトワーク、MVP見極め、UIUX・サービスデザイン)
・コア事業改革(サプライチェーン改革、業務プロセス改革)
・IT面支援(PMO、RFP作成支援/評価、コスト適正化診断、RPA業務自動化、システム監査)
・経営管理支援(人事・組織改革、財務経理) など

【具体的な業務例】
(1)DX戦略策定/推進
デジタル領域におけるお客様の現状を把握した上で課題を抽出し、あるべき姿に向けた施策やロードマップを提言
(2)DX人材・組織育成
クライアント企業の改革の中核となる戦略組織に対してデジタル技術を活用したビジネス変革を自社内で推進していくための人材育成と組織づくりを支援
(3)新規事業創出
クライアントの新規事業やUX向上の加速につながる、「アイデアの創出・サービス設計・具体化まで」をデザインとテクノロジーの両軸で一貫して支援
(4)BPR
流通、小売、製造、金融等のインダストリーにおけるコア業務の改革実績とテクノロジー(ローコードやクラウドサービスの活用等)をもとに、お客様の組織内から、ビジネスモデル、業務プロセス改革(BPR)をリード
など

お客様の業務の実態を調査・分析・ヒアリングし、現状の課題を抽出して、お客様の経営層、マネジメント層にあるべき姿の実現に向けた提案を行います。IT戦略立案や、システム全体のデザイン、実行フェーズ(開発・運用フェーズ)のマネジメントなど一気通貫でプロジェクトに携わることができます。お客様の業務改革、IT改革を牽引し、企業の変革に携われることが何よりの醍醐味です。
携わる業界は、流通・小売、物流、製造、金融など、多種多様です。売上規模も1000億円以上の業界最大手のお客様がほとんどであるため、社会的にもインパクトが大きい仕事に関わることができます。
応募資格
必須
以下いずれかに当てはまる方
・クライアントへのコンサルティング経験
・プロジェクトマネジャー・リーダー経験
・チームメンバーの育成、組織マネジメント経験
・システム開発経験
・顧客折衝の経験

PCスキル必須(Excel、PowerPointによる資料作成等)
歓迎
・PMO経験
・新規クライアント開拓の経験
募集年齢(年齢制限理由)
~50歳迄を想定 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
・お客様の要望や状況などを正しく把握し理解する力
・論理的に物事を考える力
・難しいことや経験のないことにもひるまない挑戦心
・自身やチームを成長させようとする向上心
雇用形態
正社員
勤務地
全国各地からの勤務OK
勤務時間
9:00-17:30(7.5h)
年収・給与
~1,200万円程度
経験・スキル・前職の年収等を考慮し、決定致します。
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 など
休日休暇
土日、祝日、年末年始(12月30より翌年1月4日まで)、その他会社が定めた日 など
選考プロセス
【1】当社コンサルタントと面談
ご経験やご希望をお伺いし、本ポジション以外の
非公開求人も含め具体的に案件をご提案。

【2】書類推薦
ご応募の意思を確認後、企業様に責任を持ってご推薦。
※必要に応じてレジュメのアドバイスを実施。

【3】企業と面接(2-3回)
ポイントやよく聞かれる質問等をお伝えし面接対策を実施。

【4】内定、入社
現職の退職交渉についてもサポートを実施。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
大手企業を中心に経営戦略・ITコンサルティング全般を行っています。
特定のベンダーに頼ることなく各プロジェクトにふさわしいベンダーを選定し、顧客企業の立場に立った中立なサービスを展開しており、企業の戦略立案・実行のパートナーとして継続的な関係を構築しています。
入社実績
Nさん(27歳 / 女性)
SE
Fさん(35歳 / 男性)
PL
Sさん(38歳 / 男性)
PM

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株式会社ハーフタイム
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040350紹介事業許可年:2000年
設立
2000年7月
資本金
4,700万円
代表者名
代表取締役 矢島 正嗣
従業員数
法人全体:15名

人紹部門:6名
事業内容
●人材紹介事業
●人材派遣事業
●アウトソーシング
他 人材ビジネス全般
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040350
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京(四ツ谷)
登録場所
東京本社
〒160-0004  東京都新宿区四谷一丁目18番6号 四谷プラザビル6階 ■各線「四ツ谷駅」最寄出口より徒歩2-3分程度 * 最寄出口:JR中央線・総武線「四ツ谷駅」赤坂口         東京メトロ南北線「四ツ谷駅」2番出口         東京メトロ丸の内線「四ツ谷駅」1番出口(赤坂口)
ホームページ
https://www.half-time.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

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