募集要項
- 仕事内容
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顧客にチームでPMOとして入り、顧客プロジェクトの課題設定・ソリューション提案などを行います。この際、顧客課題解決のご提案だけでなく、案件獲得のプリセールスやPMOサービスとしての基盤作り及びサービスの拡大、またPMOとして顧客に寄り添う事で、案件のDX案件の立ち上げなど戦略的なPMO活動を担っていただきます。また案件獲得後は、プロジェクトのPM、PMOとして参画頂き、顧客の課題解決を推進して頂きます。
【プロジェクト例】
■某大手製造業のモダナイズ化計画支援
9人月、期間6カ月のシステム数300超のモダナイズ化プロジェクトにおいて、総額約80億の予算計画策定支援、全体推進計画策定支援、ベンダ比較選定支援を実施。
■大手不動産のIT投資計画策定支援
施策の優先度など判断に必要な情報を把握しておらず、方針が決められないという課題に対して、施策の特性、コスト、制約などを整備し、施策実施の判断、スケジューリングが可能な状態にした。
■旅行会社のプロダクトオーナー支援
自社サービスの開発、運用を実施しているが、機能面で他社に後れを取っており、シェア拡大できずにいた。
同社が参画して、プロダクト側と技術側のつなぎ役となり、要件の連携をスムーズに行うことで、開発スピードの向上に寄与し、他社との機能差解消を進めている。
■大手製薬のプロジェクト推進支援
顧客内で複数の大型PJTを平行して推進していたが、進捗管理、課題管理が適切に行われておらず、プロジェクトが遅延している状態であった。
運用フロー、ドキュメントフォーマットを整理して誰がボールを持っているのか、なぜ遅れているのか等を明確にし、会議運営も改善したことにより遅延解消につながっている。
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル・経験】
▽技術
■オープン系・Web系の開発経験を3年以上お持ちの方
▽マネジメント
■開発プロジェクトのリーダー経験をお持ちの方（管理していた規模は問いません。進捗管理やメンバーへの指示など、何らかメンバーをとりまとめたご経験のある方を募集します。）
▽人物像
■新しい領域に挑戦し、経験を積んでいきたいと考えている方
■主体性があり、積極的に業務を推進できる方
■挑戦/成長できる組織を作りたい方
【歓迎する経験・スキル】
■顧客に入りコンサルを通して課題設定経験・志向性のある方
■スクラムなどアジャイル開発の経験
■複数のPJTのマネジメント経験
■長期視点/ハイレイヤー(PL/PM)の育成経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 570～940万円
