募集要項
- 仕事内容
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[KTK101](東京/横浜/大宮)官公庁向けインフラエンジニア／プロジェクトリーダー
【採用背景】
私たちのグループでは県/市役所様向けのインフラ基盤サービスを提供しています。
現在弊社の注力領域となるインフラ領域は国の方針で新しい方向に急速に向かい始めています。
私たちはお客様の要望にあわせてオンプレミス型、クラウド型、ハイブリッド型など様々な方式から最適なものを考え提案、構築、運用をしています。
日々新しい考えや技術が生まれなかで、新しいことにチャレンジしたい/新しいことを吸収して成長したいと思う人材を組織の一員として迎えることで組織の成長を加速させたいとの考えから採用となります。
【業務内容】
インフラ領域のプロジェクトリーダとして提案、構築～保守までを遂行していただきます
【想定プロジェクト】
A県仮想基盤構築：4億
B市役所(大規模)仮想基盤/クラウド環境構築：0.5億
C市役所(中規模)インフラ基盤更新：0.5億
これらの案件でプロジェクトリーダーを担っていただきます。
【開発環境】
プロジェクト人数：5～10名程度
プロジェクトで使われている技術（開発環境）：
クラウド/サービス(NEC、AWS，Azure)、仮想(Vmware，Microsoft)、NW、監視、セキュリティなど
コード品質のための取り組み：プロジェクトリーダによる設計書、手順書などのレビュー有り
開発手法：ウォーターフォール
情報共有のツール：Progress-Web Teams Zoom
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■インフラエンジニアのご経験がある方（3年以上を想定）
【歓迎する経験・スキル】
■情報処理技術者（高度試験）などの資格保有者
■プロジェクトリーダまたはプロジェクトマネージャ補佐の役割で お客様との交渉・調整、及びプロジェクトチーム管理経験のある方
【本ポジションの魅力・キャリアパス】
【本ポジションの魅力】
コロナによりデジタル化が加速し、公共/民需領域ともに新しい社会基盤への取り込みが増えています。
当グループはデジタル化に向けて新しい考え/技術にチェレンジしているグループとなります。
新しい社会基盤構築に貢献したい方を待っています。一緒に新しい時代を切り開いていきましょう。
【キャリアパス】
入社後、まずは即戦力として大規模/中規模案件にて実績を積み、
ゆくゆくはリーダー層へ昇格し、グループを牽引してもらいたい。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 647～791万円
