募集要項
- 仕事内容
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社員が参画する複数のプロジェクトを管理して頂きます。
各プロジェクトの内容を把握して頂き、顧客への提案活動、プロジェクト参画メンバーの管理、協力会社様との調整、予算管理等を行います。
プロジェクトは主にインフラの設計構築や運用保守となります。
将来的には組織運営等の管理職へのステップアップも可能です。
【業務詳細】
■顧客への提案活動
各プロジェクトへの参画メンバー増員提案やメンバーローテション等の提案
■プロジェクト参画メンバーの管理
メンバーの現場での状況やメンタル状況等を確認し、対応
■協力会社様との調整
プロジェクトにご参画いただく協力会社様からの新たな要員の方と顔合わせ等を対応
■予算管理
組織の予算達成に向けて、上記業務に取り組みつつ、管理職になった際には、数値の管理も実施。
同ポジションの既存メンバーの顧客商談や打合せ、メンバーフォローに同席しながら業務をキャッチアップいただきます。
型にはまることなくご自身のカラーを出しながら、様々なアプローチをして自らが中心となってプロジェクトを進めることができます。
責任感が強く、自ら考えて積極的に行動する方が成果を出しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル・経験】
■営業経験（業種不問）
【歓迎スキル・経験】
■組織マネジメント経験
■予算管理経験
■プロジェクトマネージャー経験
【求める人物像】
■他部門を含め周りと円滑にコミュニケーションが取れる方
■積極的に業務に取り組める方
■新しい取り組みにチャレンジすることができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 480～600万円
