募集要項
- 仕事内容
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＜業務内容＞
太陽光発電設備の建設・設備改修工事の施工管理をお願いします。（メガソーラー案件、自家消費案件、既存設備の改修等）
案件の現場調査、工事に必要な資材の発注、全体的なスケジュール管理を営業担当と協力しながら進め、現場の施工管理をしていただきます。
※発注業務は必要に応じて事務員にお任せできます。
※1人当たり5~6つの現場を担当いただきます。
■詳細
・営業担当、お客様、とのお打ち合わせ
・現場管理に伴う各種資料作成
・資材・協力会社の選定や、スケジュール調整
・納品管理、安全管理、工事全体の進捗管理
・電気・簡易（土木・建築）図面設計
・土木・電気工事
・役所調査 等
■出張
・エリア：近畿~沖縄
・頻度
- 繁忙期：3日~2週間程度の出張が月に2回（多くても出張は半月程度です。）
- 閑散期：出張ほぼなし、内勤や近くの現場にて作業をしていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格＞
■必須要件
下記いずれかを満たす方
・施工管理経験（年数不問）
・電気系の知識をお持ちの方（電気工事経験者／電気系の学科卒業の方／電気系の資格をお持ちの方等）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県姫路市
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
・8:30 - 17:30 （所定労働時間：8時間0分）
・休憩時間：60分
- 年収・給与
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＜給与詳細＞
年収：400万円 - 700万円
月給：30万円 - 50万円
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月／12月）
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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＜待遇・福利厚生＞
・社会保険：社会保険完備
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・通勤手当：月5万円まで（会社規定に基づく）
・定年：65歳
■教育制度・資格補助補足
・資格取得支援制度
・研修制度（新入社員OJT研修）
■その他
・出張手当：1,200円／日
・出張宿泊費：実費精算または会社より指定の宿泊施設など
・社員旅行
・慶弔見舞金制度
・出張手当
・福利厚生施設利用制度（ベイコートクラブ）
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
・完全週休2日制（土日祝）
・年間有給休暇10日~ （下限日数は入社半年経過後の付与日数）
・年間休日120日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（入社半年経過後10日~ ）
