募集要項
- 募集背景
- 配属組織の活性化。
- 仕事内容
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■職務詳細：
・伝票承認
・経費処理
・資産管理(在庫)
・決算業務
・保守営繕
・車両運行管理等
関西支社にて営業職の方のサポートをしていただきたいと思います。
管理部門の部門長候補として、上記内容を全般的に学んでいただきたいと思います。
■配属組織：
総合職・一般職含め13名程度が所属しております。
■就業環境：
原則19時にはPCがシャットダウンされる仕組みが導入された他、ITを活用した働き方改革（モバイルパソコンの導入、電子稟議の導入等）を実施しており、従業員にとって働きやすい環境を整えております。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかのご経験をお持ちの方
・上場企業相当において
経理又は財務、及び総務に勤務した経験をお持ちの方
・金融機関での勤務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大阪府大阪市中央区
■喫煙環境：原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）
- 勤務時間
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09:00～17:00
休憩時間 12:00～13:00
残業：月平均20時間程度
- 年収・給与
- 450万円 ～ 899万円
- 待遇・福利厚生
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■待遇条件・昇給賞与
月給：260,000円～514,000円
賞与：年2回 ( 2022年度 実績：約5.9ヶ月（支給月/6月12月） )
昇給：年1回 4月
交通費：全額支給
残業手当：通常の残業代
スタッフ～マネジメント候補
※年収は能力・経験・前職を考慮の上、決定いたします。
■福利厚生
・健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
・財形貯蓄、社員持株会、産前産後休暇、育児休業他
・年金：確定拠出型年金もしくは前払い退職金制度のいずれかを選択
・社宅：借上
・会員制福利厚生サービス有（カフェテリアプラン）
- 休日休暇
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年間休日 120 日
土日祝休み(完全週休2日制) GW 夏季休暇 年末年始
・慶弔休暇・積み立て休暇
有給休暇は入社時から付与されます
(4月1日を起算日とし入社月によって付与日数は異なります)
- 選考プロセス
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適性試験： 有り
面接回数： 2 ～3回
