募集要項
- 募集背景
- ■将来的には責任者としてご活躍頂けます。
- 仕事内容
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【急募！】【大手総合不動産デベロッパー】同社が手掛ける分譲マンションの開発・商品企画業務をご担当頂きます。■用地仕入れ段階の事業計画立案
同社はビル保有棟数東京NO.1、分譲マンション供給数6年連続全国・首都圏NO.1を誇って参りました。用地の仕入れは、その実績を支える礎となる業務です。
【具体的には】
案件毎に土地代をどれ程捻出することができるか算出するため、オフィスや分譲・賃貸マンションなどの事業計画を立案する業務です。各用途によるマーケット調査、プラン作成の為の与条件作成、工事費低減の検討、役所への法規制の確認や交渉を行います。
取扱う案件は、50戸規模のマンションから500戸規模のタワーマンション、1フロア300坪の大型賃貸オフィスなど幅広く、扱う土地代は十億~数百億円規模になります。
★発注者の立場で計画から携わることが可能です。
- 応募資格
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- 必須
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大学で建築学を学ばれた方
デベロッパー、ゼネコン、設計事務所等での設計もしくは施工経験者
※具体的にはデベロッパーでの商品企画経験者、新築分譲マンションの設計経験者、ゼネコンでの施工管理経験者
- 歓迎
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■建築士(一級・二級)の資格をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～35歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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・大学で建築を学び、建築にかかわるなにかしらの実務経験者
・建物をつくることにことに対して興味・情熱のある方
・自分で考えたことをかたちにしたい、良いマンションをつくりたいという強い思いをお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 勤務時間
- 9:00～17:40 （休憩60分）
- 年収・給与
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■年収モデル：450万円～800万円 （25歳～35歳例）
※上記金額は、固定残業手当約58時間/月分として132,500円(年収500万円の場合)を含みます。残業がない場合も支給し、超過分は別途支給
※経験・スキルによって決定いたします。
※定期昇給はありませんが、実績・成果により昇給あり。(50万円ピッチ)
- 待遇・福利厚生
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・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・保養所完備（軽井沢、八ヶ岳など）
・従業員持株会
・財形貯蓄
・提携住宅ローン
・生損保の団体扱い
・新宿住友クリニックでの内科・歯科の診療・投薬料無料（健康保険適用範囲内）※社員のみ
・人間ドック費用補助
・インフルエンザ予防接種費用補助（年1回）
・建築士等の資格試験費用を会社規定により補助（合格時）
・建築士等の受験講座提携割引
・屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日118日】
完全週休2日制(土日)、有給休暇10日～20日
年末年始休暇、忌引休暇他
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考⇒1次面接⇒実地テスト（職種による）⇒最終面接⇒内定
※選考回数が変わる場合もございます。
