特許・知的財産関連
★日系グローバルメーカー・上場大手【知財法務/事業別担当】フレックス M&A 知的財産 英語必須
掲載期間:24/04/24~24/05/07求人No:AXIO-55423
特許・知的財産関連

★日系グローバルメーカー・上場大手【知財法務/事業別担当】フレックス M&A 知的財産 英語必須

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 マネジメント業務なし 海外折衝 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
日本を代表するグローバルメーカーです。幅広い事業分野における知的財産権に関する法務業務(契約、渉外、係争対応、権利活用)を担当いただきます。

事業別担当をとっており、担当事業における全てのことに対応します。ある業務に特化するのではなく、色々な知財法務業務を経験したい方にお薦めです。

また、M&Aも積極的に行っており、ダイナミックな動きを前線で経験できるとともに、知財法務パーソンとしてのスキルを磨くことができます。
仕事内容
知財法務業務は、事業領域や技術優位性、市場でのポジションによりバラエティーがでてきますが、担当分野をローテーションしていくことで、同じ会社にいながら、様々な業種の知財法務経験ができます。
各事業、R&D部門が締結する様々な契約(共同開発・開発委託等の開発契約、ライセンス契約、取引基本契約等)のレビューから、契約相手との交渉、合意に至るまでをサポート・リードします。

契約業務を通じて有意な権益を獲得し、将来のリスクをヘッジするとともに、知的財産権という重要な技術資産を活用して富士フイルムの事業を守り、拡大していくことに貢献します。

・契約業務     (ドラフトレビュー、対案作成、交渉、合意)
・係争/訴訟対応  (Defense)
・知的財産権の活用 (侵害者の排除、ライセンス、売却等)
・知財×法務にかかる社内各部門へのコンサルティング
応募資格
必須
(1) メーカーにおいて、5年以上の知財法務業務の実務経験のある方
(2) 契約書の案文のレビューや対案作成が自力ででき、
  社内調整、交渉、合意まで進められる方(英文契約を扱えること)
(3) 知財に絡む係争・訴訟を担当し、解決した実務経験がある方
  契約書以外の日英文書の作成実務が可能であること
(4) 日常的に英語を使う業務を経験しており、正確に読み書きできる方
 (目安はTOEIC700点以上)
(5) 健康で、社内外関係者と円滑にコミュニケーションが図れ、チームとして活動できる方
  何事もオーナーシップをもって、積極的、主体的に責任感をもって推進できる方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
知財法務
勤務地
東京都
勤務時間
フレックスタイム制
9:00~17:40(コアタイム10:30~15:10)標準労働時間 7時間40分
年収・給与
800万円 ~ 1200万円程度を想定
待遇・福利厚生
・世帯手当、早出残業手当、休日出勤手当、転勤別居手当、交通費補助手当、新幹線通勤補助手当、帰宅交通費ほか
・社会保険、年金、共済制度、各種生活保障、新幹線通勤補助、 財形貯蓄制度、アクティブライフ休暇制度、 住宅融資制度、育児休暇制度、介護休暇制度、ボランティア休職制度、 看護休暇制度、介護休暇制度、 短時間勤務制度、出産一時金 など
休日休暇
完全週休2日、夏休み、年末年始など年間123日(本社)
年次有給休暇、ストック休暇 など

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
極めて高い技術力、チャレンジ精神、グローバルマインドを備えた、日本を代表するメーカーです。その名は世界に知られており、同社の動向は大変注目されています。

主要ビジネスの領域で世界を牽引し続ける一方で、移り変わる市場ニーズを的確に掴みとり、現在はバイオや医療領域にも進出しています。もともと世の中に次々とヒット商品を送り出す技術力、商品開発力には非常に定評がありますが、自社での開発に加えてM&Aも積極的に行っています。

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株式会社アクシアム
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040523紹介事業許可年:1993年
設立
1993年9月
資本金
非公開
代表者名
渡邊光章
従業員数
法人全体:11名

人紹部門:11名
事業内容
●人材紹介事業
個人に対するキャリアコンサルティングサービス
個人に対する職業紹介サービス
法人に対する採用コンサルティング
法人に対する人材紹介サービス
●転職・キャリア開発に関する情報の発信
●キャリア開発を支援する各種イベント・セミナーの企画・運営
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040523
紹介事業許可年
1993年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒105-0001 東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア 5階
ホームページ
https://www.axiom.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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