募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
事業拡大に起因する人員拡充が急務のため
【エージェントからのコメント】
創業から19期連続増収増益、時価総額2500億、売上388億、社員数3000名規模の東証プライム上場企業です。大規模ながら、縦割りを排除し、スピード感を重視した経営&事業展開を強く是としています。
「高齢社会×情報」を切り口に、「介護」「医療」「キャリア」「ヘルスケア」「シニアライフ」「海外」の領域で 40以上のサービスを開発・運営し成長を続けています。海外ではAPAC等18の国と地域へサービスを展開し、今後も国内外での新規事業の立ち上げ、既存事業の拡大を同時並行で推し進めていく予定です。
会社全体のスピード感の通り、ビジネスパーソンとして早い成長が可能。また、上述のテンポで事業展開しているため、とにかく豊富なキャリアパスが用意されており、やる気と実績次第で、「縦横両軸」でのキャリア展開が実現できる環境です。
社員個人を大切に、会社と個人の相互発展を前提とする社風であり、WLバランスの充実も可能。
社会貢献性の高い事業領域であるため、事業成果＝社会課題の解決につながる実感が持てることも魅力の一つです。
- 仕事内容
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国内外ヘルスケア領域（医療・介護・ヘルスケア・シニアライフ・海外／ITクラウドSaaS &人材事業【職務内容】
東証プライム上場／時価総額2500億円／創業以来1９期連続で増収増益
実力主義とスピーディな昇進・昇給
以下、あくまでも一例となります（通常の購買業務以外の業務も数多く対応しておりますが、残業時間は平均的に10時間前後となります）
また、購買グループを経て、オフィス・シェアード・予算管理等への役割の拡張の可能性についても、広く門戸を開いております。
【購買グループの業務】※個々の知識・経験・能力に応じて、複数の業務をご担当いただきます
・SMSグループ全体の購買戦略の策定・実行
・SMSグループの購買業務に係る啓蒙活動・調達先ソーシング・調達先との交渉・品質管理および各種法令順守対応（FY21調達金額20億円超）
※SMSグループの特徴として、事業が多岐にわたり、同時にスピード感のある事業運営をするために、調達先の選定及び発注は、各事業部へご対応いただく間接購買形式を採用しております
・SMSグループ全社横断及び事業別のコスト削減プロジェクト推進
・J-soxも踏まえた購買プロセスの設計・運用（業務改善含む）
※直近では、財務領域の全体のシステム構築を実行中
【仕事のやりがい・キャリアパス】
【経営陣の近くでの事業支援】
経営陣や事業との距離が非常に近いため、常に自身の考えや提案が求められ、それを実行できる
※経営や事業の『●●がしたい』を経理財務の視点から、『何ができる？』と向き合います
【豊富なキャリアパス】
予算達成に密接にかかわり、社内外の調整担うバックオフィスの扇の要となるグループのため、購買グループを経て、経営企画・人事・総務といった領域への拡張が見込めます
※実際に現取締役・現人事部長は購買からキャリアをスタートしています
- 応募資格
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- 必須
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以下、あくまでも一例となります
・業務改善コンサルティング経験者（購買コンサルティングまたはコスト削減コンサルティング経験者歓迎）
・事業会社（特に中堅上場会社またはメガベンチャー）において、総務部門での就業経験が2年以上の方
・イベント・広告制作会社での就業経験が2年以上の方
【部署概要】
■経営管理本部について
事業数・事業責任者が多数存在しながら、経営陣の意向も汲み取りつつ、(1)エス・エム・エスグループ全体の経営サポート、(2)個別事業の運営サポートの２つを行うことが経営管理本部のミッションです。
■配属先について
経営管理本部の直下に財務企画部があり、今回の配属部署は、経営管理本部／財務企画部／購買グループとなります
財務企画部は以下の４つのグループに分かれています
（１）経理財務グループ・・・国内・海外問わず、SMSグループ全体の経理財務業務及び会社横断のプロセス設計・運用（業務改善含む）を担う
（２）販管経理グループ・・・国内のSMSグループ全体の債権管理・請求書発行・新規事業を含む事業ごとのプロセス設計・運用（業務改善含む）を担う
（３）購買グループ・・・国内のSMSグループ全体の購買業務・コスト削減業務・左記業務に伴うプロセス設計・運用（業務改善含む）を担う
（４）営業支援・企画グループ・・・主たる事業である人材紹介サービスにつき、事業の推進をサポートしつつ、バックオフィスと事業の連携業務を担う
財務企画部の体制は、財務企画部責任者のもと以下のメンバー構成となります。
（１）経理財務グループ ・・・合計：8名
（２）販管経理グループ・・・合計：9名
（３）購買グループ・・・合計：3名
（４）営業支援・企画グループ・・・合計11名
- 歓迎
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・具体的なコスト削減プロジェクトの経験がある方
・システム導入（プロセス改善を含む）など、複数の事業部との折衝が必要となるプロジェクトでPMOをされていた方
・チームマネジメントの経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- [国内]購買マネージャー候補
- 勤務地
- 東京都港区芝公園
- 勤務時間
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7:30～18:00の間で、実働8時間 / 休憩1時間
※簡易フレックス勤務（7:30～9:00の間に出社すること）
※配属部署によっては上記記載内容と異なる場合がございますので、予めご了承ください。
- 年収・給与
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■想定年収：￥8,000,000～￥9,500,000
■賃金形：月額は年収を12分割した金額を支給
※時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代を職務手当として支給
※超過勤務手当：超過勤務手当を追加で支給
※管理監督者は職務手当を含まず、月額は年収を12分割した金額を基本給として支給
※給与改定：年1回（考課結果による）
- 待遇・福利厚生
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◆社会保険完備
◆交通費支給（月35,000円まで※通勤定期）
※業務上必要な交通費に関しては全額支給
◆スキルアップ手当（150,000円）
◆従業員持株制度
◆書籍購入制度
◆資格取得支援制度
◆ベビーシッター利用補助制度
- 休日休暇
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◆完全週休2日制
◆祝日（当社カレンダーによる）
◆GW
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆育児短時間措置
◆産前産後休暇
◆有給休暇
◆アニバーサリー休暇
◆介護看護休暇
◆妊婦特別休暇
※配属部署によっては上記記載内容と異なる場合がございますので、予めご了承ください。
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2~3回
