ファシリティマネジメント・設備管理
【八丁堀】警備員指導教育責任者/400~500万円/40~50代活躍/大手損保グループビル管理会社
掲載期間:24/04/24~24/05/07求人No:REB-23451
ファシリティマネジメント・設備管理

【八丁堀】警備員指導教育責任者/400~500万円/40~50代活躍/大手損保グループビル管理会社

英語力不問

募集要項

仕事内容

大手損保グループの総務事業、物販(自動販売機や社内物品販売)、不動産事業(ビル管理)を担っている同社において、設備社員のポジション募集です。


■ビル設備管理

同社の不動産事業本部において、
ビルに常駐し、以下の業務を担当して頂きます。

・建物設備管理業務、警備業務委託先の管理
・修繕工事等の計画策定、発注および管理
・建物・設備の保守契約等の締結、発注および管理
・テナントとの日常対応管理業務
・不動産管理システムの運用

【配属部門】
不動産事業本部 不動産業務推進部
同社には社員が400名ほどおり、そのうちビル管理の社員は
100名ほどです。
40代~50代の社員が多く、男性の平均年齢は50代です。

難易度が一定高くスピード感が求められる業務であるため、
皆がプロ意識と緊張感を持って日々仕事に真剣に取り組んでいますが、
仕事以外では冗談を言い合えるような職場です。

休暇制度が充実しており、また残業が少ないことから、
ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。

【同社の特徴】
大手インシュアランスグループ」の一員として、不動産、物流、印刷、物販、
人事等に関わるグループ内のシェアードサービス機能を担っています。
さらにはグループが全国に保有する優良なテナントビルを活用した、安全、快適、
効率的なオフィス環境の提供、「しらかわホール」(名古屋)、
「ザ・フェニックスホール」(大阪)の運営を通じた芸術文化活動の支援を始めとする
各種社会貢献にも取組んでいます。

応募資格
必須

【必須条件】
・高校卒以上(工学系または電気系高卒以上が望ましい)
・ビル管理の実務経験(5年以上)をお持ちの方
・警備員指導教育責任者

【歓迎条件】
・建築物環境衛生管理技術者(ビル管技術者)
・第3種電気主任技術者(電験3種)
・建築設備検査資格者、特定建築物調査員 

雇用形態
正社員
勤務地

【勤務地】
東京都中央区新川

東京メトロ・JR八丁堀駅から徒7分 
東京メトロ茅場町駅から徒歩9分

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

勤務時間

【勤務時間】
1か月単位の変形労働時間制(各週平均40時間)

9:00~17:00(所定実労働時間7時間)  
休憩時間60分 
時間外労働:有 ※稀にトラブル対応等で残業あり

年収・給与

【給与】
予定年収:400万円~500万円

※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定

■賞与:年2回
 
待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
・通勤手当:実費全額支給
・各種社会保険完備
・退職金制度
・各種研修制度あり
・資格取得補助制度あり
・財形貯蓄制度
・社員持株制度

休日休暇

【休日休暇】
・完全週休2日制(シフト制)
※休日出勤:有(工事立会等が休日にある場合。振替休日取得可能)

・夏期休暇(5日)、アニバーサリー休暇(2日)
・フレッシュアップ休暇(5日、10月2日以降入社の場合は翌々年度から)
・積立休暇(繰越休暇の残余日数を積立可能で、入社3年目以降に積立開始、基礎日数10日付与)あり。

<年間休日日数:120日>

選考プロセス
【選考プロセス】
試験等:あり(適性検査を予定/所要60分程度)
面接:2回を予定
フロー:書類選考⇒1次面接(※)⇒2次面接⇒内定
※適性検査は1次面接の前後に実施いたします

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
グループの総務事業、物販(自動販売機や社内物品販売)、不動産事業(ビル管理)
従業員数
613

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株式会社リブリッジ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306725紹介事業許可年:2014年
設立
2014年
資本金
2,000万円
代表者名
代表取締役社長 石松 明彦
従業員数
法人全体:28名

人紹部門:15名
事業内容
人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306725
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京都(岩本町)
登録場所
株式会社リブリッジ 東京本社(水道橋)
〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-7-1 水道橋フロント6階
ホームページ
https://www.rebridge.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

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