募集要項
- 募集背景
- 受注増加の為の人員募集
- 仕事内容
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同社が管理する物流倉庫の設備管理業務をお任せします。同社が管理する物流倉庫の設備管理業務をお任せします。
電気、空調、ボイラー、冷凍機、給排水等の設備管理をお任せします。
電気、空調、ボイラー、冷凍機、給排水等の設備管理をお任せします。
【具体的には】
■建築設備等の保守点検（設備の運転・監視・点検・保守）
保全業務については、通常勤務しているビル内の設備室や制御室にて
ビル全体の制御を行います。点検による異常発見や緊急時の対応もお願いします。
【組織体制】
6名の現場で2名体制で勤務（30代～40代が中心の現場）
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験】
・設備管理の実務経験をお持ちの方
【必須資格】
（1）第二種電気工事士＋設備系資格（ボイラー技士、危険物取扱者、消防設備士、等）を1種以上お持ちの方
（2）建築物環境衛生管理技術者、または第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方
- フィットする人物像
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・コミュニケーションスキルをお持ちの方
・ワーク・ライフ・バランスを保ちながら腰を据えて働きたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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多治見市
※ＪＲ多治見駅より通勤バスで15分
- 勤務時間
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（1）8:00～翌20：00
（2）20：00～翌8：00
※2勤2休のシフト制
【シフト例】（1）の勤務を2回→2回休み→（2）の勤務を2回→2回休みのサイクル
- 年収・給与
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【想定年収】350万円 ～ 550万円程度を想定
※経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。
- 待遇・福利厚生
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■給与改定 年1回（4月）（予定）
■年2回（6月・12月）
■寮・社宅制度 ■財形制度 ■育児休業・短時間勤務制度 ■介護休業・短時間勤務制度
■カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度） ■確定拠出年金
■通勤手当 ■時間外手当 ■休日労働手当 ■深夜業手当 ■資格手当等
■退職金制度：再雇用制度あり：65歳まで（定年：60歳）、屋内禁煙
- 休日休暇
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■年次有給休暇（入社初年度14日※半休制度有） ■慶弔休暇 ■夏期休暇 ■年末年始休暇等
■年間休日122日（シフト勤務（配属先による）、週休2日制、国民の祝日、労働祭）
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接＋適性検査→最終面接→内定
