募集要項
- 仕事内容
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電子ビームマスク描画装置・マスク検査装置・エピタキシャル成長装置の販売業務を担当していただきます。
お客様の生産計画と装置に求めるスペックや機能をヒアリングし、ニーズに合わせた適切な製品をご提案を行い、納入・立上サポートまで担っていただきます。
【業務内容】
・お客様の生産計画と装置に求めるスペックや機能をヒアリングし、ニーズに合わせた適切な製品をご提案
*開発部門のメンバーも同行する場合あり、お客様からの技術的な質問は開発部門に確認しながら対応することが可能です
・お客様の設備投資計画や予算の取り方を確認しながら、購買担当者と納期と価格について交渉
・装置の導入スケジュールの確認、調整
・装置立ち上げを現地メンバーと協力しながらサポート
【目標について】
お客様の生産・投資計画に大きく左右される部分が大きいため、売り上げ金額も大事ですが、いかにお客様と自社の利益を最大化することが図ることができたかのプロセスと粗利率が評価されます。
そのため、投資計画・生産計画などの情報をきちんと把握している、お客様と密に連携が取れる信頼関係が築けている、安易にお客様の言うとおりに流されないなどが重要となります。
【出張について】
・電子ビームマスク描画装置(中国担当):月1回(年10回)程度
・エピタキシャル成長装置(欧米担当):2か月に1回程度
【入社後にお任せする業務】
・同社や、製品についての教育、研修、セミナーを受けていただきながら、OJTやで上記業務内容の実務をキャッチアップいただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・工業製品メーカー、又は商社での営業経験がある方。
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC730点程度)をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県横浜市磯子区新杉田町8-1 リモート可 週2~3日程度
- 勤務時間
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フレックスタイム制(フルフレックス)
<標準的な勤務時間帯>8:45~17:30
休憩時間60分
実働時間:7時間45分
- 年収・給与
- 670万円 ~ 940万円
- 待遇・福利厚生
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・退職金制度、企業年金
・財形制度
・借上げ社宅(適用条件有)
※独身借上社宅制度(35歳まで)、世帯向け借上社宅制度(最大12年間)
・目的型福祉制度(健康づくり、自己啓発、職場コミュニケーション 年間最大30万円補助)
・選択型福祉制度「カフェポイント」(年間5万円分のポイント付与)
・共済会制度
・保養所、健康診断
・教育研修制度 ほか
- 休日休暇
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★年間休日 125
★休日休暇メモ 完全週休2日制(休日は土日祝日)
夏期休暇、特別休暇、慶弔休暇
有給休暇(初年度は入社時に1~19日※入社月による/最大24日、繰り越し含め最大48日)
*有給休暇消化率:約80%
育児・介護休業制度、配偶者出産休暇制度
リフレッシュ休暇:勤続10年、20年、30年に取得