募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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会社の戦略方針として、医療・医薬品の臨床開発や品質管理の市場開拓を推進しています。ビジネス加速のため、日本及び海外のSales部とCS部を横ぐしで連携し、見える化・数値化を推進する組織として「事業企画部」を新設します。新組織を立ち上げ、SaaS事業の成長を牽引できるリーダーを募集することとなりました（将来のCOO候補）。
【職務内容】
事業企画部の責任者として、事業企画部を立ち上げ、日本及び海外のSales部とCS部を横ぐしで連携し、見える化・数値化を推進し、事業の成長をリードしていただきます。
■データ分析・可視化（Sales、CSの活動に関する分析・可視化）
■KPI管理（売上管理、受注管理）
■商品のプライシングの取りまとめ
■部署をまたがるプロジェクトのPMO
■部署間のMTGにおけるファシリテーター
■契約更新業務、請求業務（Sales部内の営業管理機能を当該組織に異動します）
【入社後イメージ】
入社後1～2ヵ月は 事業企画部 部長候補（スペシャリスト）として、社長直下で日本及び海外のSales部・CS部の業務全般をキャッチアップしていただき、チームメンバーとの信頼関係を築いた上で、3～6ヵ月後には事業企画部 部長として事業企画部の立上げ及びマネジメントをお任せします（最初は2－3名のチームを想定）。
併せて、日本及び海外の連携強化と、可視化・数値化により当社の事業の成長をリードしていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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■事業企画経験 or 戦略コンサルティング（事業開発や新事業立上げ）経験
■法人向けビジネスのセールス、CS、企画職リーダーとして成果を出した経験
■マネジメント経験（3名～）
【歓迎要件】
■コンサルティング経験
■医療・医薬業界の経験
■SaaS業界の経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:45
- 年収・給与
- 800万円～1200万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日・有給休暇（入社時に5日付与）・その他（慶弔休暇、生前産後休暇、年末年始休暇、夏季休暇）
