新規事業
本部長直下 / 金融サービス事業企画
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間4月23日~5月6日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2024/04/23 ~ 2024/05/06)
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本部長直下 / 金融サービス事業企画

大手企業 管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
増員
仕事内容
【パソナキャリア経由での入社実績あり】▼金融推進本部の紹介
金融推進本部は、PayPayカードを連結子会社化(2022年10月)したことで、より一層のカード決済とコード決済のシナジーの創出を目指しており、戦略の立案から新規サービスの展開、クレジットサービスのグロース等に取り組んでます。
また、PayPayはサービス上金融機関とのパートナーシップが重要である事から、金融機関との向き合いも部門で行っています。
PayPay内の金融に関わる事業や機能をいかに世に広め、ユーザーに使ってもらうか、そうしたことをグループ内外のパートナーと協業しながら進め、結果としてPayPayの収益を最大化させていくことが役割です。

▼募集の背景
同社は立ち上げから5年経ち、ユーザー数は6000万人を突破いたしましたが、PayPayカードを連結子会社化した事でよりグループとしての連携を更に強化しています。
ライバルは”現金”。ユーザーファーストな金融サービスでNo.1を目指す為に、新たな事業・サービスの展開に積極的にチャレンジする必要があり、
金融推進本部の本部長と共に事業を推進頂ける新たな仲間を募集いたします。
現状の金融サービスをより良くしていきたいという強い情熱を持った人と一緒に働きたいと思っています。

【具体的な業務内容】
金融推進本部の本部長直下で、本部長と一緒にあらゆる事業課題の解決に取り組んでいただきます。 PayPay、PayPayカードの事業企画、GMV・収益拡大、グループシナジー強化に取り組んで頂き、サービス成長を牽引していただきます。

本部長、経営に近い距離で既存事業の拡大計画や新規事業のそれに伴う各種プロジェクトの戦略立案を担当いただきます。

・既存事業の拡大計画や新規事業含め各種プロジェクトの戦略立案
・PayPay、PayPayカード間の事業推進
・サービス拡充していくための事業開発/アライアンスの企画・実行
・グループ経営管理・ガバナンス等の実施の支援
・その他経営課題として対応すべき企画/実行支援

▼本ポジションの魅力
・経営に近い距離で、事業・組織の成長のための戦略に携われる事
・組織もまだま…
応募資格
必須
※以下いずれかのご経験※
■事業会社における事業開発や経営企画業務経験
■経営コンサルティングファーム(戦略コンサル/総合系コンサルの戦略部門)におけるコンサルタントとしての実務経験者

【歓迎要件】
■ITWeb/金融業界いずれかにおける業務経験
■ビジネス英語力
■キャッシュレス業界における業務経験
■スピード感の早い企業(IT・ベンチャー等)での業務経企業での業務経験
■Zoom、Slack等のツールを活用したリモートでの業務経験
歓迎
応募資格をご覧下さい
フィットする人物像
応募資格をご覧下さい
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
10:00~18:45
年収・給与
600万円~1000万円
休日休暇
完全週休二日(土日) 祝日、有給休暇10日~20日(初年度14日間、入社月に応じて按分付与。入社日から使用可)、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、介護休業、育児休業、定年60歳まで、パーソナル休暇(毎年度5日間、(毎年度5日間付与/初年度入社月により3日間もしくは5日間付与)※PayPay独自の特別有給休暇制度で、本人/家族/ペットなどの病気/ケガ/通院付き添い等にご使用頂けます

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
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設立
2018年
資本金
94,179百万円
従業員数
1600名
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