バイヤー・マーチャンダイザー(MD)・VMD
【Trade Marketing/VMD Coordinator】
掲載期間:24/04/24~24/05/07求人No:ACS-ADEH-692127
バイヤー・マーチャンダイザー(MD)・VMD

【Trade Marketing/VMD Coordinator】

外資系企業 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
欠員補充の為
仕事内容
■トレードマーケティング
・セールスおよびマーケティング目標に沿ったトレードマーケティングプランの策定と実行
・トレードマーケティング予算の管理
・年間マーケティングの優先順位に沿った店頭での計画、実行、追跡
・ブランドの存在感とキャンペーンの実行を向上
・指定された小売業者に対するチャネル固有のトレードマーケティング戦略および計画を各営業担当者とともに策定、実行
・指定されたチャネルにおけるトレードプロモーション計画を策定、実行しインパクトのある存在感と可視性を確保して売上の転換をサポート
・2Dおよび3Dでのプロモーションを実施するために必要な資料の企画・開発
・小売店およびすべてのPOSと密接に連携し、ブランド体験を最大限に引き出す体験型ビジュアルマーチャンダイジングを提供
・ブティック、卸売、EC、イベント、GWPプログラムなどで使用するすべてのロンジン商品およびグッズの発注、在庫管理、配布
・定期的に販売店を訪問し、ブランドの認知度やブランドガイドラインの遵守を確認
・競合他社の活動を監視し、認知度や市場活性化を評価する。
■VMD
・ブランド戦略を最もよく表現するリテール/SISのオープニング/リノベーションをリードし、実現
・必要な予算ガイドラインを管理し、オープニングに必要なすべてのコンポーネントと材料を時間通りに納品するよう手配
・ガラスケース内の整列したディスプレイの戦略を立て、確実に実行
・コンバージョンと販売目標達成をサポートするために、ディスプレイ用のクリエイティブな材料(2Dと3D)とアクセサリーを計画し実行
・ウィンドウディスプレイ、通路、カウンター、店内ディスプレイの設置および設定、またはこの目的のために雇われた業者の監督。
・新製品の発売を促進するため、または祝祭や季節のテーマを反映させるためにディスプレイを変更
・複数の店舗のディスプレイを監視し、統一性を持たせる。
応募資格
必須
・店舗および小売店での販売促進を可能にする戦略的なトレードマーケティング/VMDのご経験をお持ちの方
・消費者目線で優れたブランド体験を提供したご経験をお持ちの方
・2Dおよび3Dクリエイティブ(Adobe illustrator、photoshopなど)によるブランド開発の理解と経験をお持ちの方
・POS素材/マーケティングツールの在庫管理経験をお持ちの方
・語学力:日本語(ビジネスレベル)、英語ビジネスレベル(目安:TOEIC650以上)
・学歴:不問
フィットする人物像
■顧客志向で物事を考えられる方
■コミュニケーションスキルが高い方
■予算・数字にこだわりを持ち、達成意欲の高い方
■自分から課題を発見し、その解決まで進んで実行する方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都中央区/最寄駅:銀座駅、新橋駅(転勤なし)
勤務時間
フレックスタイム制度有り(コアタイム11:00~15:00)
年収・給与
年収:500万円 ~ 600万円
待遇・福利厚生
通勤交通費:支給あり
保険:健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他:確定拠出年金、研修制度、財形貯蓄、長期障害所得補償保険、海外旅行傷害保険、自己啓発支援制度、社員割引販売制度、屋内全面禁煙 など
休日休暇
休日:土、日、祝日 ※完全週休2日制
年間休日:121日
休暇:夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、有給休暇 など
選考プロセス
書類選考、WEB適性検査、面接(複数回)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
各種時計

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LHH転職エージェント(アデコ株式会社)(旧:Spring転職エージェント)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010386紹介事業許可年:1998年
設立
1985年7月
資本金
55億6千万円
代表者名
代表取締役社長 川崎 健一郎
従業員数
法人全体:2500人

人紹部門:非公開
事業内容
■人材紹介
■紹介予定派遣
■人材派遣(一般派遣・特定派遣)
■アウトソーシング
■キャリアマネジメント
■コンサルティング
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010386
紹介事業許可年
1998年
紹介事業事業所
東京(千代田区)・大阪(大阪市北区)・名古屋(中区栄)
登録場所
LHH Japan (東京)
〒101-0021 東京都千代田区外神田4丁目14-1 秋葉原UDXビル8F
ホームページ
https://jp.lhh.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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