広報・IR
【広報】子ども施設・保育施設向けSaaSでシェア1位、成長拡大中のベンチャー企業
掲載期間:24/04/23~24/05/06求人No:CMPYM-27-240007
広報・IR

【広報】子ども施設・保育施設向けSaaSでシェア1位、成長拡大中のベンチャー企業

保育・教育・育児現場の課題解決をテクノロジーで行うSaaS系事業会社
ベンチャー企業 マネジメント業務なし 新規事業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
広報で経営に寄与し、事業拡大に貢献するメンバーを募集します。ありがたいことに事業が拡大していますが、世論と会社の橋渡しや、各ステークホルダーに対する情報発信はまだまだ伸びしろがあります。

今あるベースを活かしながら、企画の立案、取材対応など大きな裁量を持ってチャレンジしていただくことができます。
仕事内容
企業の価値をより深く素早く広範に伝え、子育てを担う保育者や保護者が安心して子育てできる世論を醸成し、会社のブランディングに寄与することを目指している同社で、一緒に挑戦していただける広報メンバーを募集
▼募集背景

同社の広報活動において大事にしているのは「子どもを取り巻く環境をよくするための世論を醸成する」ことと「ステークホルダーが同社のファンになってしまうようなコミュニケーションを行う」ということです。同社のミッション「子どもを取り巻く環境をテクノロジーの力でよりよいものに」をベースに、事業/サービスの価値や企業の価値をより深く素早く広範に伝え、子育てを担う保育者や保護者が安心して子育てできる世論を醸成し、認知の変化、人々の行動の変容をもたらし、会社のブランディングに寄与することを目指しています。

一緒に挑戦していただける広報メンバーを募集します。

▼具体的な業務
・各ステークホルダーとの相互コミュニケーション活動の実施
・世論と会社の認識のズレ等を橋渡しし、社内に進言し経営に寄与する
・外部に向けてどのような情報発信を行うかのブランディング、ディレクション
・行動変容/認知の変化/情報を広くしらせるための施策立案
・プレスリリース/ニュースレターなどの作成(企画、ライティング、編集、デザイナーとのやり取り、校正、発信、関係各所とのやり取り)
・調査系企画の場合は調査の設計から分析レポートの作成まで
・記者クラブへの投げ込み
・メディアとのリレーション構築/開拓/メディアキャラバン/メディアヒアリング
・各メディアの特性に合わせた取材対応(新聞/雑誌/テレビ/ラジオ/通信社)
・SNSの運用(X旧twitter/facebook/instagram)
・企画/イベント等の立案、運営、実施
(変更の範囲)会社の定める全ての業務(職種変更・配置転換あり)


▼チーム環境/所属
コーポレート統括部 広報グループ 広報チーム


▼面白さ・やりがい(私たちが提供できる事など)
・広報業務として幅広く経験がつめる
・社会課題に関われる
・ワークライフバランスを保った働き方が実現できる環境
・チームとして0.5投資の活用を推奨しており、自己研鑽の時間も確保できる
応募資格
必須
・MVVへの共感
・事業会社での広報実務経験(3年以上)
歓迎
・スタートアップ/ベンチャー企業での勤務経験
・認知のみならず、その先の認識変容や行動変容まで意識しながら広報活動を行える
・社会課題への興味関心がある
・広報戦略立案ができる
・経営層とのディスカッションに抵抗がない
・メディアリレーションがある
・新聞/雑誌/テレビ/ラジオなど一通り取材経験がある
・記者クラブ投げ込み/記者会見実施等の経験がある
・ブログやメディア運営の経験/ライティング経験
・SNSの運用経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
■標準勤務時間
9:00~18:00

■フレックスタイム制
コアタイム 11:00 ~15:00
フレキシブルタイム 5:00 ~ 11:00 / 15:00 ~ 24:00

■リモートワーク併用可
年収・給与
~ 750万円前後
待遇・福利厚生
■インフルエンザワクチン接種補助
■交通費&リモートにかかる費用の補助(月 10,000~20,000円)
■慶弔金
■こども手当
■社会保険完備
■婦人科検診費用の補助
■業務時間の一部を自己研鑽に充てられる週半日の学習投資制度
■書籍購入・セミナー参加の補助
■資格補助
■コミュニケーション補助
■フリードリンク
■服装自由
休日休暇
■完全週休2日制(土日祝)
■有給休暇(入社日に付与)
■年末年始休暇(12/29~1/3)
■慶弔休暇
■屋内原則禁煙(喫煙スペースあり)

会社概要

社名
保育・教育・育児現場の課題解決をテクノロジーで行うSaaS系事業会社
事業内容・会社の特長
こども施設の職員の方々の業務負担を軽減し、本来行うべき「子どもたちと触れ合う時間」を創出することを主な目的としたプロダクトを展開する企業
従業員数
約300名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社エバーラスティング
厚生労働大臣許可番号:10-ユ-300497紹介事業許可年:2023年10月
設立
2005年4月
資本金
1000万円
代表者名
下城 雅弘
従業員数
法人全体:9名

人紹部門:2名
事業内容
製造業向けアウトソーシング事業
採用コンサルティング事業
転職支援事業
訪問看護事業
厚生労働大臣許可番号
10-ユ-300497
紹介事業許可年
2023年10月
紹介事業事業所
群馬県
登録場所
株式会社エバーラスティング
〒372-0024 群馬県伊勢崎市下植木町433-3
ホームページ
https://el-group.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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