人事(採用・労務・教育など)
【茨城県南】工場人事総務◇年間休日130日/世界に50拠点以上を展開するグローバル電子部品メーカー◇
掲載期間:24/04/23~24/06/13求人No:CRPL-20240423
人事(採用・労務・教育など)

【茨城県南】工場人事総務◇年間休日130日/世界に50拠点以上を展開するグローバル電子部品メーカー◇

外資系企業 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
茨城県南にある工場内にて工場人事総務として、以下業務をご担当いただきます。

【想定される業務】
(1)人事業務:
給与計算(社員100名弱)、社会保険手続き、エージェント・候補者対応(筑波工場で面接がある場合のご案内や当日のアテンドなど)
※給与計算実務は社労士が対応するため、担当業務としては社員全体の勤怠確認・修正をし、データをまとめて社労士へ依頼をするような内容です。
※自社の海外事業所(管理部門)との英語でのメールのやり取りが発生します。

(2)総務業務:
入退社手続き、外部業者とのやり取り、ファシリティ管理、電話応対その他事務作業など

■働き方:
時間外勤務はほとんどありません。休日130日でワークライフバランスの整った好環境の職場です。
応募資格
必須
・人事・総務・経理など管理部門での実務経験
・英語力中級以上(主にメールでのやり取りに使用。会話については初級程度でも入社後スキルアップする意欲のある方であれば可です。)
歓迎
・ビジネスレベルの英語力
・給与計算や社会保険手続きの実務経験
募集年齢(年齢制限理由)
28歳 ~ 50歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
茨城県南の工場
※つくば・土浦~40~50分、茨城鹿行エリアや、我孫子、成田、印西をはじめとした千葉県北部からも通勤可能
勤務時間
8:30~17:00(休憩時間:45分)
フレックスタイム制/コアタイム:10:00~15:00
月平均残業時間5~10時間程度
年収・給与
年俸制400万~650万くらいのレンジ
※経験やスキルにより、選考を通じて上下する可能性があります。
待遇・福利厚生
・残業手当、通勤手当
・社会保険完備
・退職金制度
休日休暇
・年間休日:130日
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
・夏期休暇5日、年末年始7日、誕生日休暇、土曜日と祝日が重なった場合は1日追加で休暇が取れます。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
約100年程前に電子機器を保護するデバイスの開発と製造のみに焦点を当てた、ヒューズ製造企業として事業を開始しました。ポリマーPTC素子/過熱保護素子/ESD保護素子/ヒューズ/バイメタル式ブレーカー/ガス放電管及び、過電圧・過電流保護ハイブリッド素子を含む、回路保護素子の設計・製造及び販売を展開。民生用電子機器から自動車/商用車/工業機材にいたるまで、あらゆる市場において欠かせない製品となっています。
回路保護におけるグローバルリーダーとして世界に50以上の拠点を持ち、豊かな専門知識と幅広い製品群で顧客のあらゆるニーズに対応しています。

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株式会社キャリアプラス
厚生労働大臣許可番号:08-ユ-300086紹介事業許可年:2007年10月
設立
2005年11月
資本金
990万円
代表者名
駒橋 達也
従業員数
法人全体:24名

人紹部門:4名
事業内容
採用コンサルティング事業
ヘッドハンティング・人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
08-ユ-300086
紹介事業許可年
2007年10月
紹介事業事業所
茨城県つくば市/水戸市
登録場所
つくばオフィス
〒305-0031 茨城県つくば市吾妻1-5-7 ダイワロイネットホテルつくばビル2F
水戸オフィス
〒310-0815 茨城県水戸市本町2丁目12-25
ホームページ
https://www.careerplus.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

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