募集要項
- 募集背景
- 業務領域拡大による増員
- 仕事内容
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◆東証プライム上場/離職率4%以下/充実の福利厚生/長く腰を据えて働けます◆【職務概要】
同社にてネットワーク・インフラ戦略の営業支援・プロモーション担当をお任せします。DXやテレワーク推進により、どこでも快適に仕事ができる環境に加え、安心・安全に業務ができるような新たなビジネスモデルを創出していくミッションがあります。ITインフラ全体で幅広い知識を身につけ、一緒に戦略を考えることができる方を募集します!!
【職務詳細】
・情報セキュリティ/ネットワークインフラ全体で必要とされるフレームワーク(例:NIST SP800-171)やセキュリティチェックシート(例:JAMAやIPA)を基に、マーケティング・営業戦略を考え立案
・営業やSEから同行依頼があれば直接お客様と対等に話すことができ、適切な製品・サービスを選定する(N・DXカルテ/セキュリティフレームワークを活用)
【ミッション】
・変化の激しい情報セキュリティ/ネットワークインフラ分野の新たなビジネスモデルの創出
例:ランサムウェア攻撃に対して他社の戦略を調査し、同社がベストな提案ができる製品・サービスのパック化
新たなジャンルとして、ゼロトラスト/SASEやNISTに対応できるようなアセスメントサービスの開発など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・IT業界に関わるご経歴がある方
※営業経験者歓迎!
【尚可】
・情報処理技術者の資格を保有(NW/セキスぺなど)
・前職で積極的に情報セキュリティ/ネットワークインフラを提案、提供していた方
もしくはそれらを語れる方 ※NISTやゼロトラスト・SASE系
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6カ月)
- 勤務地
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東京都千代田区飯田橋2-18-4
各線「水道橋」駅より徒歩5分
- 勤務時間
- 始業9時00分、終業17時30分を基本とし、労働者の決定に委ねる ※7.5時間勤務したものとみなす
- 年収・給与
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年収:450万~800万程度
月給制:月額260000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、交通費手当全額支給、超過勤務手当、報奨金(インセンティブ)制度、社員持株会制度、財形貯蓄制度、DC年金、社員再雇用制度、資格取得奨励制度(情報処理等)、退職金制度、各種研修制度
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日126日、完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇(5年ごと慰労金つき)、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次選考(面接+適性検査)→二次選考→最終選考
※状況により変更になる場合あり