募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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【成長できる環境】研修・教育制度充実!多様なキャリアパス!メリハリ付けて働ける★【職務概要】
同社にて9割内勤の不動産の仕入れ営業をお任せします。
【職務詳細】
■不動産の仕入れ先の開拓
■物件情報の収集
■業者訪問
■物件調査
■販売促進活動
【魅力】
不動産を活用した資産運用のセミナー(ウェビナー)の開催や投資用物件の販売、住宅用物件の販売を行う同社。
効率的な集客方法を確立しているため、順調に業績を拡大しています。
★おすすめポイント★
・インサイドセールスがメインなので働きやすい環境です!
・フレックスタイム制で働きやすい環境です!
・インセンティブも定量評価に応じて支給します!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■新築中古マンションの仕入れ経験が2年以上ある方
【尚可】
■宅建(宅地建物取引士)の有資格者
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
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大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル18階
大阪メトロ谷町線「東梅田」駅より徒歩1分
- 勤務時間
- フレックスタイム制(週休2日制のシフト制/フレキシブルタイム5時~22時)
- 年収・給与
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年収:600万~800万程度
月給制:月額450000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回(6月)※業績による
昇給:年2回(3月、9月)
- 待遇・福利厚生
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■住宅手当(支社により異なる)■資格手当■健康診断■産前休業/出産予定日の6週間前(双子以上の場合は14週間前)■産後休業/出産の翌日から8週間は就業不可■育児休業制度/労働者が原則として1歳に満たない子を養育するためにする休業■セミナー、勉強会参加支援
喫煙情報:敷地内禁煙
- 休日休暇
- ■年間休日123日■完全週休2日制(月金)■特別休暇(月1~2日)■年末年始休暇■有給休暇(5日以上の連続休暇が取得可能)■産前・産後休暇■育児休暇■介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→ 一次面接(オンライン)→ Web適性テスト → 最終面接(対面)
※状況により変更になる場合あり