募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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【東証プライム上場】福利厚生充実！幅広い経験を積む事ができます！【職務概要】
今までのご経験を活かして、高度な経理・税務・財務スキルとマネジメント力が要求される仕事に携わっていただきます。
【職務詳細】
■部署のマネジメント（課題解決、部下育成等）
■月次、四半期決算締め
■連結決算
■四半期報告書、有価証券報告書の作成や開示
■固定資産取得に係る資産分類、耐用年数判定
■法人税、その他税務調査対応
将来的には部長や役員を目指していただきたいポジションです。
【所属部署情報】
経理部への配属です。
現在は、部長以下、20名ほどのメンバーが在籍しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・【職務詳細】に記載の業務経験
・上場企業で管理者としての経験
・コミュニケーション能力
【尚可】
・財務諸表数値の分析能力
・監査法人、税理士への提案、調整能力
・部下指導、育成能力
・Excelでの決算資料作成（簡単な関数計算の活用）
・Word、PowerPoint等の活用
・日商簿記２級以上またはそれに相当する能力
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・ポジティブ思考な方
・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヵ月（条件に変更なし）)
- 勤務地
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神奈川県横浜市都筑区葛が谷6-56※リモートワーク週1日程度あり
横浜市営地下鉄グリーンライン「都筑ふれあいの丘」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時30分～18時30分（所定労働時間8時間）
- 年収・給与
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年収:810万～1200万程度
年俸制：月額521000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）※別途業績賞与あり（業績による）
昇給:年1回（5月）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、通勤手当（上限10万円）、家族手当、退職金制度、グループ各店舗の割引優待制度、社員持株制度、財形貯蓄、確定拠出年金（選択制）、ストックオプション、定期健康診断、表彰制度、保養所補助制度、テーマパーク等の割引制度など
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
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週休2日制※店舗応援、PJT進捗状況により土日出勤あり、祝日、有給休暇10～20日、育児休業、育児短時間勤務、介護休業、
介護短時間勤務、各種休暇制度（ハネムーン休暇、出産立会い休暇)など ※年間休日110日
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 一次面接（WEB） ⇒ 適性検査 ⇒ 最終面接
※状況により変更になる場合あり
