募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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東証プライム上場★福利厚生充実★経験を活かしてスキルアップ【職務概要】
設備工事業である同社の中で、従来とは一線を画す新たなビジネスの企画・運営にチャレンジしていただける方を募集します。
【職務詳細】
■新規事業（発電所・不動産・その他）に関する業務
企画職として、事業や企業の買収、会社設立などの新規事業計画の立案、および運営のサポートをお願いします。
２～３名のプロジェクトメンバーとして参画いただきます。
未経験者の場合は、まず簡易な資料の作成から入り、経験に応じて下記業務を段階的にお任せいたします。
【具体的内容】
・新規事業の各種検討
・事業収支計画の作成
・事業成立に関する諸条件の対応（銀行、会計事務所、弁護士等とのやりとり）
・資産の売買契約に関する手続き等
・上記に付帯する提案資料の作成
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・金融業界（銀行・リース等）経験者
・法律・会計事務所での実務経験のある方（高卒でも可）
・大学の専攻が法律・経営系の学部・学科の方
・ビジネス法務検定2級もしくは日商簿記2級以上の資格取得者
・経理・法務・総務・企画部門いずれかの実務経験者
【尚可】
・チャレンジ精神、好奇心旺盛な方
・コミュニケーション能力の高い方
・新しい経験や知識を習得し、キャリアアップを望む方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・主体的な行動ができる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区芝浦4-8-33
浅草線「泉岳寺」駅徒歩8分 ※東京本社勤務の場合
- 勤務時間
- 8時30分～17時30分（所定労働時間／8時間）
- 年収・給与
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年収:450万～800万程度
月給制：月額210000円
給与:※試用期間中は賞与・家族手当・退職金不支給
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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退職金制度、通勤手当、時間外手当、家族手当、役職・役付手当、社員持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、社宅・独身寮、契約スポーツ施設、保養所、資格取得祝金（1万円～数十万円）※資格取得バックアップ制度有
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日128日】土日祝、GW、年末年始、創立記念日、メーデー、慶弔休暇、功労休暇（定年1年前に連続5日間）、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、介護休暇、育児休暇、有給休暇（23日、繰り越し・積み立て含め最高96日※初年度は入社時期により変動あり）
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接（複数回）・筆記試験（SPI）⇒内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 【年収例】25歳／460万、30歳／550万、35歳／645万、40歳／700万、45歳／780万
