募集要項
- 募集背景
- 2022年10月にホールディングス化し、事業内容や事業エリアが広がり、人事の役割も年々重要性が増しています。今回は組織体制を強化するための増員のための募集です。
- 仕事内容
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労務管理を中心に、課を跨いだプロジェクト（従業員エンゲージメント向上策の企画など）にも挑戦していただける環境です。■労務管理
・入退社手続き
・給与計算
・社会保険手続き など
■制度構築
・制度企画、改定 など
ゆくゆくは人事戦略立案など、より経営に近い目線でのお仕事もお任せしたいと考えております。
【所属部署情報】
人事部 人事戦略課への配属です。
課長（45歳）、係長（31歳）、メンバー（20代～30代）が在籍しています。
- 応募資格
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- 必須
- 給与計算業務、入退職業務の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：【東京本社】東京都千代田区丸の内1‐8‐2 鉄鋼ビルディング16F
アクセス：地下鉄各線大手町駅直結、JR東京駅八重洲北口より徒歩2分
※当面は想定しておりませんが、将来的に転勤が発生する可能性がございます。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有 敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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9:00～17:30（実働時間7時間30分）
時間外労働の有無:あり／月平均25時間
- 年収・給与
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年収600万円～732万円。月給制
月額基本給 37.5万円～×12ヵ月＋賞与
残業代全額支給
- 待遇・福利厚生
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◆報奨金制度
◆保養所（軽井沢、熱海、湯河原など）
◆資格取得奨励制度
◆持家制度
◆退職金制度
【手当】通勤手当:あり（会社規定に準ずる／実費支給）、資格手当（一級建築士:5万円、宅地建物取引士:2万円/月）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,GW,産前・産後,育児,介護,特別
- 選考プロセス
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面接回数2～3回
（場合によってはSPI検査ございます）
