経理
管理会計【マネージャー候補】全国の物流拠点の予算設計に関われます
掲載期間:24/04/23~24/05/09求人No:EAGE-397160
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管理会計【マネージャー候補】全国の物流拠点の予算設計に関われます

楽天スーパーロジスティクス株式会社
管理職・マネジャー 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
欠員に伴い新たな人員を募集いたします。
仕事内容
管理会計業務を中心に、事業の成長に向けて様々な種類の管理・調整業務をお任せします。
・事業予算の策定
・予実管理と差異要因/変動要因分析
・分析結果に基づき、改善策の提案・実行
・KPIマネジメント(BIツールを使用)
・事業横断プロジェクトのPMO
・重要会議体資料の作成。
・―以下適正によりマネジメントポジションをアサインする場合-
・経営層へのレポーティング
・組織マネジメント
・中・長期予算設計

※楽天スーパーロジスティクス株式会社に在籍いたただきますが、入社後すぐにJP楽天ロジスティクス株式会社へ出向いただきます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
組織マネジメントを担っていただく可能性があります。

【所属部署情報】
戦略企画課の予算管理チームに所属していただきます。リーダーとメンバー合わせて7名の組織です。
応募資格
必須
管理会計実務の経験
マネジメント経験
雇用形態
正社員
勤務地
<勤務地>
東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス
<アクセス>
東急大井町線・東急田園都市線/二子玉川駅 徒歩5分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
条件範囲内の支社、営業所(条件:転居を伴わない範囲で異動が発生する可能性があります)

<受動喫煙防止策について>
対策有無:有
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
9:00~17:30
(実働7時間30分、休憩時間60分)
時間外労働の有無:あり/月平均30時間程度
年収・給与
年収600万円~800万円。月給制
月額基本給 314,251円~×12ヵ月+賞与
上記に加え固定残業代(月40時間分として114,320円~)支給
40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給
待遇・福利厚生
退職金制度、従業員持ち株制度、社内セミナー、階層別研修/業務知識取得研修、専用のシャトルバス/マイカー(ガソリン代支給)通勤可※会社規定に基づく、社内英語教育制度

【手当】通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限 月5万円))、食事補助(月あたり12,000円)
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休二日,土曜,日曜,祝日,夏季,冬季,特別
選考プロセス
面接2回
書類選考→1次面接(戦略企画課責任者、サブマネージャー)→最終面接(ゼネラルマネージャー)

会社概要

社名
楽天スーパーロジスティクス株式会社
事業内容・会社の特長
楽天スーパーロジスティクス(RSL)は、楽天市場に出店されている店舗の大切な商品をお預かりし、お客様に迅速かつ安全にお届けする出店店舗向けの物流アウトソーシングサービスです。

楽天市場に出店する店舗に対し、商品の入出荷、保管・在庫管理、梱包、配送、ギフト対応を含む物流サービス全般を提供しています。

【今後の展望】
ワンデリバリー構想の実現に向けて事業を益々拡大していきます。ワンデリバリー構想とは、商品の注文からお届けまでの仕組みを一気通貫で整備し、お客様満足度の向上を目指した取組です。

省人化・自動化を図るための倉庫機器を導入した効率的な物流センターを運営し、楽天市場の購買データやAI技術の活用による受注予測、在庫情報の連携を通じて最適な在庫配置を行うことで、配送スピードの向上および倉庫作業コストと配送コストの削減を目指しています。
設立
2014年2月1日
従業員数
単体:667名 連結:28,261名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン・ジャパン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2022年3月末現在)
代表者名
代表取締役社長 鈴木 孝二
従業員数
法人全体:連結:2,928名 単体:1,450名(2022年3月末現在)

人紹部門:248名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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