広報【上場企業への導入実績多数／フルリモート勤務可能】

DIGGLE株式会社

英語力不問転勤なし土日祝休み

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募集要項

募集背景: 事業拡大に伴う増員募集です。

仕事内容: 自社開発の予実管理SaaS「DIGGLE」の更なるマーケットへの浸透を目指す広報・PR戦略をお任せします。
「予実管理の重要性」だけではなく「予実管理体制をアップデートすることで企業の未来の質がどのように変わるのか」と言ったところまで多くの人にお届けすることがミッションです。

【業務詳細】
・経営陣と連携した広報戦略の立案＆推進
・DIGGLEの重点施策や、各種施策のPRを目的とした広報施策の企画・実行
・メディアリレーション(メディアキャラバン、取材対応)
・ステークホルダーと連動した全社施策の設計・推進
・メンバーのマネジメント

【DIGGLEとは】
「経営の意思決定サイクルを速くする」というビジョンのもと、社内の情報流通の在り方を変え、予実管理でスピーディーな意思決定を支援するクラウドサービスです。

日本の企業における予実管理は、現状エクセルやスプレッドシートでの管理が主流で煩雑化しているという課題があります。

そこで「DIGGLE」を導入することで、クラウド上でデータを一元管理することが出来、誰が操作しても見やすい・わかりやすい予実管理を実現しております。

◎フルリモート勤務やフレックス制度の導入、年間休日120日以上と非常にワークライフバランスが整う就業環境です。

【所属部署情報】
Marketing/ISチームに所属です。
レポートラインはCOO(30代半ば)です。
構成は、PRチーム1名(20代後半),Marketingチーム2名(30代半ば)、ISチーム2名(20代と30代)です。今回はPRチームのマネジメントも行っていただきます。

応募資格

必須: 事業会社における広報経験

雇用形態: 正社員

勤務地: 勤務地：東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟22F SPROUND
アクセス：JR線／品川駅から徒歩３分

＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置

勤務時間: フレックスタイム制
コアタイム10:00～16:00
1日の標準労働時間8時間
時間外労働の有無:あり／月平均20時間

年収・給与: 年収650万円～850万円。月給制
月額基本給　445,000円～×12ヵ月＋賞与
上記に加え固定残業代（月30時間分として102,170 円～）支給
30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給

待遇・福利厚生: 出産・育児支援制度、ストックオプション、カフェワーク補助

【手当】交通費：全額支給

休日休暇: 【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休二日,土曜,日曜,祝日,冬季,リモートワークOK,夏季

選考プロセス: 面接２回（筆記試験なし）
▼1次面接
▼最終面接

会社概要

社名: DIGGLE株式会社

事業内容・会社の特長: 予実管理に特化したクラウドサービス『DIGGLE』を開発・運営しています。

予実管理とは、企業の経営企画部門が担う業務のひとつで「予算」と「実績」の把握、分析を通じて企業活動の状況や健全性を判断する、経営上の極めて重要なプロセスです。

これまで大企業向けに複雑かつ高額なサービスはありましたが、直感的に使用でき、簡単でコストを抑えたサービスはなく、Excelでの数値管理が一般的でしたが『DIGGLE』は、複雑な予算と実績の分析をワンクリックで実現。

売上と利益の推移などベースとなる指標を簡単にグラフ化するほか、事業別、エリア別、製品別などの管理・分析、企業が必要とするKPIの設定なども自由度高く実現できるので「今月、使える経費はあといくらか」といった現場で必要な日々の数字から、予実の差異の要因や各種KPIなど経営判断に必要な数字まで、リアルタイムで把握することが可能です。

企業からの紹介、問い合わせなどが中心にもかかわらず、上場準備中や上場企業など、多くの成長企業に導入されております。