施工管理(土木)
【岐阜県海津市】土木施工管理/転勤なし
掲載期間:24/04/23~24/05/06求人No:HMTT-157119
施工管理(土木)

【岐阜県海津市】土木施工管理/転勤なし

英語力不問

募集要項

募集背景
案件増のため増員募集
仕事内容
岐阜県海津市に本社を構える同社にて河川の護岸工事や道路の公共工事を中心とした土木工事の現場監督業務を担当して頂きます。転勤なしで岐阜県にて腰を据えて働くことが可能です。
■担当業務:河川の護岸工事や道路の公共工事を中心とした土木工事の現場監督業務を担当して頂きます。
■詳細:現場での切盛り、具体的には打合せから施工完了までを担当して頂きます。工事現場の現場監督として、現場管理・図面作成・測量・積算等トータルに工事に携わって頂きます。
■特徴:
(1)同社は「チームプレー」を非常に重んじる風土があります。自分の現場が終わったらそれでよしとする人はおらず、他の現場に応援にいき少しでも会社全体の工事品質が向上するようにチームプレーを徹底しています。また自社だけに限らず、工事を一緒に行う1次請け・2次請けの協力会社との連携も重視し、お互いが最大限のパフォーマンスを上げられるように努力しています。
(2)同社の受注割合は官公庁80%・民間企業20%で、仕事の大きな部分を官公庁から受注しています。高いサービス品質から、安定的な受注を可能にしています。また、同社は公共事業の下請け企業ではなく、官公庁から直接発注を受ける元請け会社のため、同業界の他社と比較しても利益率が高いのも大きな特徴です。
(3)同社の「技術力」は非常に高いです。これを裏付ける根拠として、国土交通省(中部地方整備局)から認定される「工事成績優秀企業」に2008年度受賞しています。この賞は過去2年間で3工事以上の工事において、工事の評価が平均80点以上を取得した企業にのみ与えられるものです。この認定を受けた企業は、東海圏では4社のみとなっています。この技術力が決めてとなり、同じ入札金額でも逆転で公共工事を入札するケースがよくあります。
応募資格
必須
■必須条件:・現場施工管理経験者
      ・2級土木施工管理技士の有資格者

■歓迎条件:1級土木施工管理技士の有資格
歓迎
・現場施工管理経験


フィットする人物像
協調性のある方
雇用形態
正社員
勤務地
岐阜県海津市
勤務時間
7:45~17:00(休憩1時間15分)
年収・給与
400万円~600万円
■年収についての補足
<予定年収>
400万円~600万円(残業手当:有)
<月給>
270,000円~400,000円
基本給:270,000円~400,000円
<賃金形態>
月給制
<給与補足>
■年収構成
基本給×12ヶ月+賞与
■賞与
賞与は3ヶ月/年が平均的な支給額です。


予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:月額2万円まで支給
家族手当:配偶者:10,000円、第一子:5000円等 
住居手当:月額1万円まで支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:退職金共済に加入(定年:60歳)
屋内禁煙
<教育制度・資格補助補足>
■OJTが中心となります。
■資格取得支援制度があります。また、資格手当も支給されます。
■各種保険
社会保険完備
休日休暇
週休2日制
有給休暇10日~20日

■休日
・4月~9月:完全週休2日制、10月~3月:日曜・会社カレンダーに基づく
・年末年始、お盆休み
選考プロセス
書類選考⇒ご面接(1回~2回)⇒内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
同社は長い歴史と実績を持つ総合建設業社です。大正10年の創業以来、堤防を強くする築堤工事、河川の流れによる浸食を防ぐ護岸工事などを中心に、幅広い公共工事に携わってまいりました。
堤防の安全は、その地域に住むすべての人々の暮らしに関わります。大橋工務店は今までもこれからも、安全を第一に考えた施工をおこない、地域の人々の暮らしの安全に貢献しております。
設立
1921年8月
資本金
2500万円
従業員数
25名

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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
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