生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)
【横浜】車載充電器システムの工程設計、工法/要素技術検証
掲載期間:24/04/23~24/05/06求人No:MNXT-223444
生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)

【横浜】車載充電器システムの工程設計、工法/要素技術検証

パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社
上場企業

募集要項

募集背景
コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。
仕事内容
これまでのご経験を生かして活躍しませんか。
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
・車載充電器システムのプロセス技術業務(主務~係長クラス)
・新規工程設計を実施、ライン全体をプロデュース出来るマネジメント力
・製品/モノづくり課題を抽出、工法/要素技術検証による課題解決
・海外工場での新規量産ラインの導入・立上げ、工程改善等
・カーOEMとの技術討議及び折衝
・新規い開発プロジェクト推進における開発、製造、品証等各関連部門との調整

●具体的な仕事内容
・新規充電器生産ラインの工程設計、タクト及びコスト試算、デザインレビュー、現場立上げフォロー
・次世代充電器に必要となる、工法/要素技術検証の推進
・語学力を活用した国内外拠点の関連部門との交渉と連携、定例会の主催とファシリテート
・量産に向けたライン立上げ計画策定と実行、課題抽出と対策立案及び実行
・グローバルに対応出来る技術者の育成と指導

●充電器ビジネスユニット マニュファクチャリング部のミッション
車載用充電器のモノづくりの構築と推進、プロセス技術、生産技術、製造、品質保証
・グローバル生産供給体制構築と安定稼働の確立
 顧客要望数量と品質確保に向けたモノづくり戦略立案と実践
・オペレーションロスの削減(モノづくりの高位平準化)
 事業の先駆者として培ったノウハウと経験を活かし事業拡大に貢献

●プロセス技術課のミッション
・車載用充電器の工法/要素技術検証、及び工程プロセス設計
・次世代充電器のモノづくり検証、新製品 量産フェーズ移行、スループット改善等
・グローバルプロセス技術者の人材育成

●募集背景
電動化市場の今後の急速な市場拡大に向け、EV/PHEVに必要な車載充電器システム開発における工程設計、工法検証、生産技術エンジニアの拡充を図る

●この仕事を通じて得られること
・カーメーカー様を通じて世界中のお客様により良い商品をお届けできる達成感。
・自己目標実現に向けたスキル構築。
・海外拠点との協働活動を通じグローバルな視点・感性の習得。

●職場の雰囲気
・各拠点別メンバーと目標達成に向けてリアルに会話し、お客様の要求に向き合える風土があります。
・海外...
応募資格
必須
プロセス技術(工程設計/工法要素技術検証)経験

【歓迎】
責任者/プロジェクトリーダーの経験が有ることが望ましい
海外勤務経験、海外顧客との交渉経験が有ることが望ましい
歓迎
応募資格をご覧ください。
フィットする人物像
応募資格をご覧ください。
雇用形態
正社員
勤務地
神奈川県
勤務時間
08:30~17:00
年収・給与
500万円~1051万円
■年収についての補足
応相談
(参考実績)【2006年4月新卒初任給実績】修士了 : 月給22万4000円 、学部卒 : 月給20万2000円
待遇・福利厚生
■諸手当
通勤手当
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 長期節目休暇など
選考プロセス
■面接回数2■試験内容一次(WEB)面接 → 最終(対面)面接 ※SPI有

会社概要

社名
パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社
事業内容・会社の特長
< パナソニック社について >
デバイス(電子部品)から家庭用電子機器、電化製品、FA機器、情報通信機器、車載製品および住宅関連機器等に至るまでの研究開発、生産、販売、サービスを行う総合エレクトロニクスメーカー
※2022年4月より社内カンパニーの1つであるパナソニック オートモーティブ社は、パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社として始動。より事業会社制へと移行し、新たなスタートを切りました。持株会社と個々の事業を専門的に担う8つの事業会社が、業界他社に負けない競争力を徹底的に磨いていく「専鋭化」を進め、各領域にふさわしい組織や制度へと柔軟に変えることで、よりスピーディーに最適な意思決定を行っていきます。
設立
2022年4月
資本金
2587億4000万円
売上高
1兆2975億円
従業員数
259385人

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社メイテックネクスト
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-301658紹介事業許可年:2006年
設立
2006年7月
資本金
資本金:3000万円/資本準備金:3000万円
代表者名
山田 英二
従業員数
法人全体:70名

人紹部門:70名
事業内容
・エンジニアの有料職業紹介事業
・理系学生の就職支援事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-301658
紹介事業許可年
2006年
紹介事業事業所
東京都(御徒町)、大阪府(大阪)、愛知県(名古屋)
登録場所
東京本社
〒110-0005 東京都台東区上野1-1-10 オリックス上野1丁目ビル
名古屋支社
〒450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-30 名古屋三井ビル 本館 16階
関西支社
〒530-0051 大阪府大阪市北区太融寺町5-13 東梅田パークビル8階
ホームページ
https://www.m-next.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
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また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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